Stovner barneverntjeneste søker ny medarbeider til vårt ettervernsteam. Vi søker etter deg som har ekstra engasjement og interesse av å jobbe med oppfølging av ungdom.  

Vi bistår ungdommene med å få en god overgang til voksenlivet, og har som utgangspunkt at de er eksperter i eget liv.  Barneverntjenesten har faglig satsning på brukerråd for ungdom, med fokus på brukermedvirkning og tilbakemelding fra ungdom med egne erfaringer fra barneverntiltak.

Team ettervern består av fire saksbehandlere og teamleder som følger opp ungdom mellom 17 og 25 år. 

Bydel Stovner er en bydel med en mangfoldig befolkning med ulik etnisk, religiøs, kulturell og av språklig bakgrunn. Dette gjør bydelen til en spennende bydel å jobbe i. Vi holder til i lokaler på Rommen, fem minutter fra bygrensen mot Nittedal, Lillestrøm og Lørenskog kommune.

Stovner barneverntjeneste ledes av barnevernsjef og er delt inn i seksjoner for mottak og undersøkelser, tiltak, omsorg og ettervern,  lokale tiltak, samt kontorfag.

Tjenesten har fokus på tillitsbasert - og relasjonelt lederskap. Videre har vi fokus på fag - og tiltaksutvikling. Våre faglige fokusområder er blant annet traumebevisst omsorg (TBO), deltakelse i læringsnettverk, brukermedvirkning, kultursensitivt barnevern og juridisk kompetanse. Tjenesten legger til rette for relevante kurs, etter - og videreutdanning for våre ansatte.

Stillingen er ledig fra og med 01.12.24.

Kvalifikasjoner:

• For stillingene kreves 3-årig sosialfaglig utdanning som barnevernpedagog eller sosionom
• Det kreves relevant arbeidserfaring
• Det er ønskelig med førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
• Gode samarbeidsegenskaper
• Evne til å jobbe systematisk og selvstendig
• God relasjonskompetanse  

Vi tilbyr:

• Stovner barneverntjeneste kan tilby sine ansatte et godt faglig og sosialt miljø med spennende utfordringer
• Fokus på faglig utvikling og kompetanseheving
  
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger
• DET BES OM AT VITNEMÅL/KARAKTERUTSKRIFT SCANNES INN SOM VEDLEGG TIL SØKNADEN OG AT ATTESTER FRA AKTUELLE ARBEIDSFORHOLD MEDBRINGES TIL ET EVENTUELT INTERVJU.
• Stillingene avlønnes i lønnsramme 2207, lønnstrinn 34-43.
• For stillingene gjelder at ved ansettelse må politiattest av ny dato fremlegges, jf. Lov om barnevern § 12-11.
• Det gjøres oppmerksom på at ved eventuelle interne rokeringer vil andre stillingshjemler ved tjenesten kunne bli ledig