Akuttmedisinsk avdeling i divisjon Elverum-Hamar er organisert som en organisatorisk enhet, med enheter for anestesi, intensiv og akuttmottak på hvert sykehus. Avdelingen har ansvar all akuttmedisinsk aktivitet og behandling i divisjonen. Avdelingen har ca 210 årsverk, og ledes av avdelingssjef sammen med hans ledergruppe som består av 8 ledere. 

Akuttmedisinsk avdeling Elverum-Hamar har følgende vikariater ledig:
Lege i spesialisering 2 x 100% vikariat av 1 års varighet innen anestesiologi. LIS roterer mellom Hamar og Elverum med bytte hvert halvår.                      

Vennligst oppgi to referanser hvorav en skal være siste arbeidsgiver.

Arbeidsoppgaver:

Som nyansatt LIS ved akuttmedisinsk avdeling Elverum-Hamar vil oppstarten tilpasses erfaringsnivået. LIS uten anestesierfaring begynner med et antall uker opplæring på dagtid uten vakt før man begynner med følgevakter. Arbeidet omfatter i starten hovedsakelig anestesi til elektive pasienter. Man vil bli lært opp i regional og generell anestesi samt smertebehandling. Etter hvert vil man, etter individuell vurdering, inngå i LIS-vaktordningen med 6-delt vakt og helgevakt hver tredje helg. Arbeidsområdene utvides med økende kompetanse og erfaring. Man vil, i tett samarbeid med sin bakvakt, bistå andre avdelinger i behandlingen av smertepasienter og akutt syke pasienter, ta del i arbeidet på intensiv og også noe prehospitalt. Den som tilsettes må påregne å delta i undervisning av medisinske studenter og evt også andre faggrupper på sykehuset. Den som tilsettes inngår i avdelingens opplegg for internundervisning. Man vil også delta i tverrfaglig medisinsk simulering. 

Kvalifikasjoner:

• Søker må ha godkjent norsk autorisasjon som lege og tilfredsstille kravene til å starte et spesialistutdanningsløp i Norge 
• Erfaring fra indremedisinsk avdeling og/eller pediatri anses som en fordel
• Beherske et skandinavisk språk både skriftlig og muntlig
• Dokumentert tjeneste vil bli vektlagt

Personlige egenskaper:

• Gode evner til både samarbeid og selvstendig jobbing
• Faglig interesse og engasjement for spesialitet
• Strukturert
• Ansvarsbevisst
• Fleksibel
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner
• Personlig egnethet vektlegges
• Lokal tilhørighet vil kunne bli vektlagt

Vi tilbyr:

• Tilsetting skjer på de vilkår som til enhver tid fremgår av gjeldende lover, tariffavtaler og reglement. Det er pliktig medlemskap i pensjonsordning

• Etter søknadsfristens utløp vil offentlig søkerliste bli utarbeidet. Hvis søker har krysset av for ønske om ikke å fremkomme på offentlig søkerliste, vises det til offentleglova § 25, annet ledd. Helseforetaket vil gjøre en vurdering av om kriteriene for å bli unntatt fra søkerlista er oppfylt. Det gjøres oppmerksom på at en søknad kan bli gjort offentlig selv om søkeren har bedt om ikke å bli ført opp på søkerlista. Søkeren vil i tilfelle bli varslet om dette.