Detaljer

  • Bedrift
    Trondheim Kommune
  • Søknadsfrist
    09.08.2020
  • Sted:
    TRONDHEIM
  • Stillingstype:
    Heltid
  • Bransje:
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Utdanningskrav:
    Påkrevet
  • Arbeidserfaring:
    Ønskelig
  • Fylke:
    TRØNDELAG
  • Arbeidssted:
    TRONDHEIM
  • Land:
    NO
  • Antall stillinger:
    1
  • karriere-kode:
    2985237
  • Se her for andre jobber fra Trondheim Kommune

Lege i skole og helsestasjon

Enhet for legetjenester og smittevernarbeid har fra 1. september 2020 til 31. desember 2020 et ledig vikariat i 100 prosent stilling for lege ved skolehelsetjenesten og i ulike helsestasjoner i Trondheim kommune. Det kan bli mulighet for å forlenge vikariatet.

Trondheim kommune har i dag 13 leger som arbeider i 20 - 100 prosent stilling ved helsestasjon- og skolehelsetjeneste.

HPR-nummer og minimum tre referansepersoner oppgis i søknaden. 

Arbeidsoppgaver

Som skolelege:

  • Skal arbeidsoppgavene utføres i henhold til de til enhver tid gjeldende lover, forskrifter, nasjonale faglige retningslinjer og veiledere for helsestasjonens og skolehelsetjenestens virksomhet, med mindre det eksisterer lokale, skriftlige omforente prosedyrer nedfelt i kommunens kvalitetssystem som tilsier fravikelse fra dette.
  • Bidra med å gi medisinske råd og informasjon til lærere, foreldregruppen, skoleledelse, helsesykepleiere og andre samarbeidspartnere i Barne- og familietjenesten (BFT) på de skolene man har som tjenestested.
  • Delta i det tverrfaglige teamet i skolehelsetjenesten i samarbeid med helsesykepleier, fysioterapeut, ergoterapeut og eventuelt øvrige ansatte i BFT. Skolelegen bør delta i årlige samarbeidsmøter med skolen, jamfør Samarbeidsavtalen med skolen.
  • Bidra i det systemrettede arbeidet med skolen sammen med de øvrige aktørene i skolehelsetjenesten.
  • Månedlige møter med legekolleger.

 Som helsestasjonslege:

  • Være kjent med vedtatt helsestasjonsprogram og gjennomføre helseundersøkelser etter fastsatte statlige veiledere og retningslinjer.
  • Ha et forebyggende fokus.
  • Skal gjennom undersøkelsen fremme barnets helse og medvirke til å identifisere barn i risiko eller som det er bekymring for.
  • Samarbeide med fastleger og BUP St. Olav i følge samarbeidsrutiner.
  • Være medisinsk-faglig drøftingspartner og rådgiver for øvrig personell ved helsestasjon og skolehelsetjenesten.
  • Bidra overfor ledelsen av helsestasjonen i forhold til planlegging og evaluering av driften av helsestasjonen, inkludert vurdering av avvik.
  • Bidra i faglig utviklingsarbeid
  • Månedlige møter med legekolleger
Kvalifikasjoner
  • Norsk autorisasjon som lege
  • Ønskelig med norsk turnustjeneste / LIS1.
  • Ønskelig med erfaring fra et eller flere av tjenesteområdene
  • Kjennskap til og erfaring fra kommunehelsetjenesten i Norge og gjerne fra Trondheim.
  • Gode ferdigheter i norsk muntlig og skriftlig
  • Gode IT-kunnskaper - ha evne til å lære nye journalsystem raskt.
Personlige egenskaper
  • Gode kommunikasjonsevner.
  • Flytende norsk / skandinavisk muntlig og skriftlig.
  • Gode samarbeidsevner. Arbeider godt både selvstendig og i team.
  • Evne til å se sin rolle som en del av et større helsevesen.
  • Personlig egnethet og referanser vil bli vektlagt.
  • Interesse for kjernefag, som amming, ernæring, motorikk, samspill og barns utvikling.
  • Interesse for forebyggende og helsefremmende arbeid for barn fra 0 -18 år.
Vi tilbyr
  • Et godt medisinsk fagmiljø med faste fagmøter / internundervisning.
  • Faglig koordinerende lege i helsesatsjon og skolehelsetjensten.
  • Mulighet for kurs / kompetanseheving.
  • Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler.
  • Kommunen vil legge til rette for at man når sine mål for spesialisering i allmennmedisin.