Ved Åsvang skole er det fra 1. august 2022 ledig fire faste 100 prosent stillinger som lærer.

Åsvang skole er en barneskole som ligger på Moholt i Lerkendal bydel. Skolen ligger i et område som gir gode muligheter for varierte læringsarenaer. Skolen var rehabilitert i 2003, og har delvis åpne løsninger. Hvert trinn har sitt areal med tilhørende grupperom, og personalet jobber i team. Skoleåret 2021/2022 har vi ca 500 elever. Vi er ca 68 ansatte, og personalet består av lærere, barnehagelærer, barne- og ungdomsarbeidere, barnevernspedagoger og assistenter.

Ut fra et oppdragelsesmessig perspektiv skal vi ha fokus på å påvirke barna så mye som mulig med tanke på å utvikle deres selvstendighet, robusthet og empati. Når det gjelder samhandling mellom voksne: Ved Åsvang skole skal vi ha et trygt arbeidsmiljø, gjennom å gi hverandre konstruktiv feedback, ved å veilede og dele erfaringer med hverandre. En konsekvens av dette er at vi ønsker du er endrings- og utviklingsorientert og har god evne til samarbeid.

Åsvang skole deltar i et utviklingsprosjekt som heter «Bedre skolestart», og alle fire stillingene vil være knyttet til 1-2.trinn. Dette utviklingsarbeidet ble startet i januar 2021, og skal videreføres i de kommende årene. I etterkant av Stoltenberg-utvalgets innstilling, er Trondheim kommune blitt utpekt som en av to forsøkskommuner i Norge for utprøving av ny praksis med tanke på skolestart for 6-åringer.

I modellen ligger følgende premisser:

• Skoledagen organiseres ut fra en kombinasjon og vekselvirkning mellom lekaktivitet og undervisning 
• Alle barn har tilbud om plass i SFO 
• Lærere og ansatte i SFO har et stort fokus på samarbeid om aktiviteter og undervisning
• Undervisnings-periodene er fordelt ulikt gjennom dagen og uka, ut ifra kapasiteten til barn i forhold til innlæring 
• Det skal sørges for god tid og rom for lek og fritid gjennom dagen. Barns egeninitierte lek skal få plass i løpet av dagen
• Måltidene legges inn i forhold til behov
  

Fysisk aktivitet sikres gjennom faste økter gjennom dagen og uka, samtidig som barn selv sørger for fysisk aktivitet gjennom lek ute og inne.
Ønsker du å være med på å videreutvikle dette spennende utviklingsprosjektet, imøteser vi din søknad.

Åsvang skole har som mål å videreutvikle vår kompetanse på skolestart, metodeutvikling for innholdet i første skoleår, og småskolepedagogikk generelt. I sammenheng med det ønsker vi å utvikle gode samarbeidende team på tvers av profesjoner og erfaringsbakgrunn. 

Arbeidsoppgaver:

• Stillingene vil bli knyttet til oppgaver som kontaktlærer og faglærer - to av de som kontaktlærer på 1.trinn, en som kontaktlærer på 2.trinn, og en faglærer på 2.trinn

Kvalifikasjoner:

• Forståelse for relasjonens betydning 
• Erfaring med begynneropplæring på småskoletrinnet
• Formelt godkjent undervisningskompetanse (Barnehagelærer med minst 60 studiepoeng tilleggsutdanning innretta på undervisning eller spesialundervisning. Grunnskolelærerutdanning 1-7)
• Erfaring med barn som har sosiale, emosjonelle og/eller kognitive vansker
• Erfaring med undervisning av gruppe på småtrinn

Personlige egenskaper:

• Kunnskaps-, samarbeids,- og relasjonsorientert
• Liker å jobbe i team og er opptatt av å bidra til at det utvikles gode barnekulturer
• Motivasjon for å arbeide i utviklingsprosjekt
• Personlig egnethet vil bli særlig vektlagt
• Kjønnssammensetning vil kunne bli vektlagt med tanke på sammensetning av team

Vi tilbyr:

• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
• Gode pensjons- og forsikringsordninger
• Godt arbeidsmiljø