Ønsker du å være en del av et lag som former fremtidens borgere? Er du en trygg og raus voksen som kan å bygge relasjoner, spesielt til barn som utfordrer? Brenner du for fag og mennesker i like stort monn? Da vil vi høre fra deg!

Ved Klæbu ungdomsskole er det fra 1. november 2023 ledig en fast 100 prosent stilling som lærer.

Vi søker deg som trives i en hektisk og meningsfylt hverdag, som mestrer å skape et sterkt fellesskap for barn og unge og har en klar tanke om hvilken skole du vil være med å bygge.

På vår skole er vi rundt 35 ansatte som jobber for å realisere vårt samfunnsoppdrag for våre 250 elever. I dette arbeidet setter vi elevens danning og utdanning først og vi søker deg som har en klar tanke om hva Trondheim kommunes felles oppvekststrategi SteinSaksPapir og skolens verdigrunnlag betyr i din lærergjerning. Vår skole har jobbet systematisk med vurdering for læring siden 2015 og er også en Respekt-skole og praksisskole for lærerutdanningene til NTNU.

Skolen vår ligger i umiddelbar nærhet til flotte natur- og friluftsområder og med Vassfjellet Vinterpark og Selbusjøen kun en kort kjøretur unna.

Kvalifikasjoner:

• Det er et krav om godkjent formell kompetanse knyttet til undervisning for 8.-10. trinn i fagene norsk, engelsk og samfunnsfag
• Det er et krav med lærere som utøver tydelig klasseledelse med evne til å bygge positive og trygge læringsfellesskap
• Det er et krav med lærere som kan bygge konstruktivt samarbeid mellom skole og hjem
• Det er ønskelig med kompetanse og erfaring med en inkluderende praksis for elever med utfordrende adferd
• Det er ønskelig med god kompetanse innen bruk av IKT-verktøy

Personlige egenskaper:

• Evne til å skape gode relasjoner til elever, foresatte og kollegaer
• Raust og positivt elevsyn
• Evne til å se løsninger og arbeide i fellesskap for å realisere disse
• Evne til å takle høyt arbeidstempo og raske omstillinger
  
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr:

• Et arbeidsmiljø preget av samarbeid, humor og engasjement for skoleutvikling 
• Mentorordning for nyutdannede
• Gode pensjons- og forsikringsordninger 
• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler