Ved Rosenborg skole er det for perioden 7. desember 2023 til 31. juli 2024 ledig et vikariat i 100 prosent stilling som lærer/spesialpedagog. Det er ønskelig med undervisningskompetanse i et basisfag, menandre undervisningsfag kan være aktuelle.

Rosenborg skole er en ungdomsskole med 570 elever og ca. 70 ansatte. Vi får elever fra fem barneskoler, som medfører et stort mangfold i elevgruppa. Skolen er organisert i tre trinn med tre til fire klasser på hvert trinn. 

Skolen har innføringsgrupper for flerspråklige elever. 

Det pedagogiske utviklingsarbeidet ved skolen har fokus på å fremme elevenes helse, trivsel og læring i et inkluderende fellesskap, blant annet gjennom samarbeidslæring. Vi vektlegger utvikling av en positiv skolekultur preget av gode lærer/elevrelasjoner. Hovedfokus i skolens utviklingsarbeid er LK20 med fordypning både i overordna del og i de nye fagplanene. Læringsarbeidet skal foregå i et inkluderende fellesskap med rom for mangfold. 

Vi er en skole i utvikling og endrer vårt læringssyn og vår praksis i tråd med kommunale og nasjonale føringer. I tillegg er vi særlig opptatt av elevsyn og hele mennesket. 

Trygghet, engasjement og mestring er skolens visjon og dette preger skolen. Kulturuttrykket er viktig for Rosenborg skole og vises blant annet gjennom egenprodusert (musikk)forestilling på 9. trinn, årlig kulturdag, trippelballturnering og håndballcup. Skolen disponerer et eget leirskolested i Tydal, hvor både 8. og 9.trinn drar på årlige turer. 

Skolens lederteam består av rektor og tre avdelingsledere.

Kvalifikasjoner:

• Undervisningskompetanse i enten norsk, matematikk eller engelsk
• Ønsker erfaring fra undervisning på ungdomsskole
• Ønskelig med spesialpedagogikk (minimum 60 stp)

Personlige egenskaper:

• Har gode pedagogiske ferdigheter og evne til relasjonsbygging
• Er opptatt av den faglige og sosiale utviklingen til elevene
• Kan jobbe selvstendig, men også samarbeide med andre
• Er utviklingsorientert og fleksibel
• Har stor arbeidskapasitet og trives i et aktivt og travelt miljø
• Personlig egnethet blir vektlagt

Vi tilbyr:

• Lønn etter sentrale avtaler og Trondheim kommunes lokale avtaler
• Kompetent, åpent, inkluderende, positivt, modig og profesjonelt fagmiljø med stor grad av humor og arbeidsglede