Vil du lede og utvikle Norges fineste fjellkommune?

Hol kommune søker ny kommunedirektør/rådmann. Du trenger ikke elske fjell, ski og frisk luft. Men det hjelper.

 

Vi ønsker en synlig, samlende og engasjert leder som trives i skjæringspunktet mellom medarbeidere, samfunnsutvikling og politiske prosesser. Du må kunne stå støtt når det blåser litt, ha evne til å skape og gi tillit, tenke langsiktig og samtidig ha omsorg og respekt for menneskene rundt deg.

Du er lederen som kan lede endringsprosesser og sette retning, og som ikke glemmer at kommunens viktigste ressurs er menneskene som hver dag skaper gode tjenester for innbyggerne.

Hvis du motiveres av samfunnsoppdraget, setter pris på engasjerte folkevalgte og  ønsker å bidra til utviklingen av de levende lokalsamfunnene våre, vil vi gjerne høre fra deg.

 

 Oppgaver

• Lede og ivareta helhetlig styring av økonomi, organisasjon og tjenesteutvikling i Hol kommune
• Sikre god samhandling mellom administrasjon og politikk
• Lede og utvikle kommunens lederteam
• Gjennomføre og følge opp nødvendige utviklings- og endringsprosesser
• Delta aktivt i regionale samarbeid
• Representere kommunen på en profesjonell og samlende måte internt og eksternt

 

Vi ser etter deg som

• Har ledererfaring fra en kompleks organisasjon
• Har erfaring fra og god forståelse for offentlig forvaltning
• Har god rolleforståelse for samspillet mellom politikk og administrasjon
• Har erfaring med strategisk ledelse, organisasjonsutvikling og endringsarbeid
• Evner å bygge sterke lederteam og utvikle gode samarbeid
• Evner å tenke langsiktig og samtidig følge opp resultater i det daglige
• Kommuniserer tydelig og skaper tillit gjennom dialog, involvering og synlighet både internt og eksternt
• Tåler å stå i krevende prosesser og beslutninger
• Har et helhetlig blikk og gode samarbeidsevner
• Kombinerer tydelige forventninger med omtanke for mennesker

 

Kvalifikasjoner

• Erfaring fra offentlig sektor og offentlig forvaltning vil bli tillagt betydelig vekt
• Relevant høyere utdanning
• Erfaring fra ledelse på strategisk nivå er en forutsetning
• Dokumenterte resultater innen organisasjonsutvikling, endringsledelse eller virksomhetsstyring er en fordel
• God muntlig og skriftlig framstillingsevne
• Personlig egnethet vil bli tillagt avgjørende vekt.

 

Vi ber deg i søknaden beskrive hva som motiverer deg til å søke rollen som kommunedirektør/ rådmann og hvordan din erfaring har forberedt deg på å lede en offentlig virksomhet gjennom utvikling, endring og langsiktige strategiske veivalg.

 

Vi tilbyr

Som kommunedirektør/ rådmann i Hol kommune, får du muligheten til å påvirke utviklingen av en ressurssterk kommune i tett samarbeid med folkevalgte, ledere og medarbeidere. Gjennom stillingen blir du en del av et kompetent lederfellesskap, både lokalt og regionalt.

Som kommunalt ansatt får du selvsagt del i landets beste pensjonsordning, vi kan være behjelpelig med å finne bolig og tilbyr flyttegodtgjørelse ved behov.

Vi tilbyr en sentral rolle i utviklingen av Hol kommune, og muligheten til å bo og arbeide i det vi selv mener er en av landets aller beste kommuner.

 

Søknadsfrist : 1.november 2026

Velkommen som søker!

 

Ved spørsmål, ta kontakt med:

Ordfører Sigrid Simensen Ilsøy på tlf 990 14 915, sigrid.simensen.ilsoy@hol.kommune.no

 

Offentlig søkerliste og bakgrunns kontroll:

Det utarbeides offentlig søkerliste i samsvar med offentleglova § 25.
Ønske om unntak må begrunnes konkret i søknaden. For en kommunedirektørstilling må det påregnes at terskelen for å innvilge unntak er høy.
Kommunen vurderer forespørsler om dette konkret og individuelt. Dersom anmodningen ikke tas til følge, blir søkeren varslet før søkerlisten offentliggjøres, og får anledning til å ta stilling til om søknaden ønskes opprettholdt.
Det gjennomføres bakgrunnssjekk av aktuelle kandidater.