Oppfølgingsteamet søker etter hvilende nattevakt i 23,16  % fast stilling med turnus hver 3 helg. Vi søker etter deg som er engasjert, trygg og fremoverlent.

Stillingen er plassert i Oppfølgingsteamet. Vi gir oppfølging til personer over 18 år med alvorlige og langvarige psykisk helse og/eller rusproblemer.  Oppfølgingen gis som samtaler, praktiske oppgaver,  gruppetilbud, aktivitetsrettede tiltak og lavterskeltilbud. Hovedfokuset er å forhindre tilleggsproblemer og å fremme den enkeltes vei mot bedring og mestring av egen livssituasjon. Avdelingen har ansvar for lavterskeltilbudet i Gamlevegen 101, medisinutlevering og tvangstiltak overfor personer med rusmiddelavhengighet (helse-og omsorgstjenesteloven kapittel 10).

Tjenesteområdet har 3 avdelinger: Rask psykisk helsehjelp, Psykisk helse og rusteam, Oppfølgingsteamet og Housing First.  Disse er oppbygd etter definisjonen av hovedforløp fra veilederen «sammen om mestring» fra Helsedirektoratet. Alle avdelinger jobber med å implementere tilbakemeldingsverktøy for å sikre medvirkning fra pasientene og vi er opptatt av recovery og medvirkning. I tillegg er vi tilknyttet jobbspesialister (IPS) fra NAV, og FACT-Team Sør-Gudbrandsdal. Vi har et samarbeid med Kirkens bymisjon. Verkstedet på Lillehammer er et arbeidskvalifiseringstilbud for den som sliter med rus eller psykisk uhelse, og som ønsker en endring i eget liv. 

Kvalifikasjoner:

• Studenter i relevant studie anbefales å søke til stillingen
  
• Kjennskap til målgruppen 
  
• Politiattest må fremlegges ved ansettelse

Personlige egenskaper:

• Du må være trygg, og ha evnen til å holde deg rolig i stressende situasjoner.
  
• Du må like å jobbe selvstendig.
• Evne til å jobbe systematisk og løsningsfokusert over tid
• Positiv innstilling til utfordrende arbeidsoppgaver
  

Vi tilbyr:

• Spennende arbeidsoppgaver og medvirkning i å utforme fremtidens tjenestetilbud til målgruppen
• Et godt tverrfaglig miljø med engasjerte medarbeidere og høyt kompetansenivå, både i avdeling og i Tjenesteområdet.
• Et arbeidsmiljø med mye humor og fokus på arbeidsglede
• Stillingen går i turnus med arbeid hver 3. helg. 
• Lønn i henhold til kommunens lønnsregulativ ut i fra utdanning/kompetanse og ansiennitet.
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger