Bedrift
Hamar kommuneSøknadsfrist
25.10.2021Ansettelsesform
workTime.HeltidBransje
Offentlig forvaltning - KommuneadministrasjonUtdanningskrav
PåkrevetArbeidserfaring
ØnskeligAdresse
2317, HAMAR
HAMAR
NorgeAntall stillinger
1karriere-kode
4132841Se her for andre jobber fra Hamar kommune
- Oppdatert 04.10.2021
Utgått annonse
Søknadsfristen for denne jobbmuligheten er passert
Hamar kommune
Helsesykepleier m/teamlederfunksjon
Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
Vil du være med å utvikle våre fremtidige helsefremmende og forebyggende tjenester for barn og unge i Hamar kommune? Vil du være med på laget?
Vi er på utkikk etter vår nye teamleder i skolehelsetjenesten for kommunens barneskoler. Vi tilbyr en spennende og variert jobb i et arbeidsmiljø preget av høy kompetanse, godt samarbeidsklima og faglig engasjement. Stillingen er organisert under helsestasjonen i kommunalområdet for Opplæring og oppvekst.
Arbeidsoppgaver:
Stillingen innebærer helsesykepleier-oppgaver i det helsefremmende og forebyggende arbeidet rettet mot aldersgruppa 6-12 år og deres familier. I tillegg er stillingen tillagt teamlederfunksjon som omfatter et faglig koordineringsansvar for teamet som per i dag er på 8 ansatte. Teamlederen vil ha noe begrensede oppfølgingsoppgaver til sammenlikning med de andre helsesykepleierne, for å kunne ivareta denne rollen. Teamet på helsestasjon for barn er tverrfaglig sammensatt av helsesykepleiere og psykologer. Teamlederen har ikke personal- eller økonomiansvar.
Helsestasjonen som helhet har et bredt tjenestetilbud for barn, unge og deres familier. Enheten omfatter helsestasjon for barn, jordmødre, skolehelseteam, ungdomshelsetjeneste, smittevern/flyktninghelsetjenester, Homestart familiekontakten samt fysioterapi og ergoterapi for barn.
Kvalifikasjoner:
Vi søker deg som har følgende kvalifikasjoner:
- Offentlig godkjent sykepleier
- Videreutdanning som helsesykepleier
- Erfaring fra skolehelsetjeneste
- Erfaring fra tverrfaglig samarbeid
- Gode dataferdigheter
- Ønskelig med erfaring fra fagutviklings- og/eller koordineringsoppgaver
- Ønskelig med førerkort klasse B
Før tiltredelse i stilling må godkjent politiattest etter Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 fremvises.
Den som tilsettes må også før tiltredelse gi bekreftede opplysninger om tuberkuloseforhold/tuberkulinstatus og MRSA-status på eget skjema.
Personlige egenskaper:
Vi ønsker oss en kollega som:
- er selvstendig, positiv og motivert for ekstra fagansvar
- har gode kommunikasjonsevner og samarbeidsevner
- er fleksibel og løsningsorientert
- har god muntlig og skriftlig fremstillingsevne
- er tydelig og raus ovenfor brukere, kollegaer og samarbeidspartnere
- er strukturert og har gode koordineringsevner
Personlig egnethet tillegges stor vekt.
Vi tilbyr:
- Ansettelse i Hamar kommune på de vilkår som fremgår av gjeldende lov og avtaleverk
- Medlemskap i pensjonsordning etter gjeldende avtaler
- En spennende og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver
- Et godt samarbeidsmiljø hvor åpenhet, trygghet og respekt vektlegges
- En arbeidsplass med bred kompetanse og engasjerte kollegaer
Hamar kommune er en IA-bedrift, og prioriterer bedriftsinternt attføringsarbeid.
Det tas forbehold om interne omrokkeringer på grunn av attføringsarbeid eller overtallighet.
Arbeidstakere ansettes på de vilkår som det fremgår av lover, reglement og tariffavtaler.
Bedrift
Hamar kommuneSøknadsfrist
25.10.2021Ansettelsesform
workTime.HeltidBransje
Offentlig forvaltning - KommuneadministrasjonUtdanningskrav
PåkrevetArbeidserfaring
ØnskeligAdresse
2317, HAMAR
HAMAR
NorgeAntall stillinger
1karriere-kode
4132841Se her for andre jobber fra Hamar kommune
- Oppdatert 04.10.2021