Om tjenesten
Forebyggende helsetjeneste barn og unge yter helsefremmende og forebyggende helsetjenester til gravide, barn og unge, samt deres foresatte i helsestasjon, skolehelsetjeneste, helsestasjon for ungdom.

Vi er jordmødre, helsesykepleiere, leger, spesialister i psykisk og psykososial helse, sosionom, barnevernspedagog og kontormedarbeidere. Vi samarbeider med tjenester i kommunen og i spesialisthelsetjenesten. Vi ønsker en tilgjengelig, trygg og fremtidsrettet tjeneste.

Kort om stillingen
To av våre ansatte skal ut i foreldrepermisjon. Vi har derfor to ledige vikariater som helsesykepleier i 100% stilling i perioden 01.06.25- 31.05.2026.

Stillingene innebærer arbeid i helsestasjon og skolehelsetjeneste. Helsesykepleier jobber etter gjeldende lover, forskrifter, retningslinjer og veiledere knyttet til helsefremmende og forebyggende arbeid rettet mot barn og unge 0-20 år og deres familier. 

Viktige arbeidsoppgaver er

• Jobbe i direkte samhandling med barn og deres foresatte
• Helseundersøkelser og samtaler 
• Foreldreveiledning
• Samarbeidsmøter, undervisning, veiledning, gruppetilbud m.m.
• Støtte- og endringsarbeid hos barn og foreldre
• Tverrfaglig samhandling
• Bidra til fagutvikling i teamet

Vi tilbyr

• Spennende og varierte arbeidsoppgaver
• Et arbeidsmiljø med engasjerte, kunnskapsrike og positive kollegaer som er opptatt av et virkningsfullt tjenestetilbud til barn og unge.
• Mulighet for utvikling i en tjeneste i vekst
• Veiledning

 

Krav og ønsker til deg 

• Du har et forankret helsefremmende og forebyggende perspektiv
• Du har evne til å møte mennesker med varme og respekt
• Du har erfaring fra og interesse for arbeid med målgruppen
• Du er fleksibel og løsningsorientert kan tilpasse seg nye oppgaver. 
• Du kan jobbe selvstendig, strukturere egen arbeidshverdag og ta ansvar.

• Evne til å jobbe godt i team og verdsetter tverrfaglig samarbeid
• Du har god arbeidskapasitet, er faglig engasjert og håndterer endringer.

• Det forutsettes at du kommuniserer klart og tydelig på norsk, skriftlig og muntlig, og har relevante datakunnskaper.
• Politiattest av nyere dato må leveres før tiltredelse.
• Sertifikat klasse B er ønskelig

 Det vil bli lagt stor vekt på personlig egnethet, som evne til helhetstenkning, gode evner til å skape samhandling med brukere, ansatte og samarbeidspartnere.

 

Formelle kvalifikasjonskrav
Offentlig godkjent sykepleier med videreutdanning i helsesykepleie.

Søkere med påbegynt helsesykepleier-utdanning kan søke.

 

Annet
Arbeidstakere tilsettes i Kongsberg kommune, med lønns- og arbeidsvilkår i henhold til gjeldende avtaleverk. Det stilles krav til norskkunnskaper, skriftlig og muntlig, ved ansettelse. Dersom det kan trekkes i tvil om søkere har de nødvendige norskkunnskaper, skal vedkommende kunne dokumentere sin kunnskap ved bestått språkprøve nivå B2 eller tilsvarende før evt ansettelse. I henhold til gjeldende lov- og regelverk må signert taushetserklæring leveres før tiltredelse. For stillinger med krav om politiattest og egenerklæring tuberkulose/MRSA, skal også dette leveres før tiltredelse.

 

Søknad
Vi ber om at søkere benytter vårt elektroniske søknadsskjema. Vennligst fyll ut søknaden så fullstendig som mulig. Attester og vitnemål tas med til et eventuelt intervju. Det vil etter søknadsfristens utløp utarbeides en offentlig søkerliste.  Søkere som ønsker å være unntatt offentlighet må begrunne dette særskilt. Begrunnelsen vil bli vurdert i forhold til reglene i Offentleglova. Hvis det etter kommunens vurderinger ikke foreligger en særskilt grunn, vil søkeren bli offentliggjort. Søker vil i et slikt tilfelle bli kontaktet på forhånd.