Skolehelsetjenesten i bydel Grünerløkka har ledig en fast stilling og ett vikariat (foreldrepermisjon) som helsesykepleier i barneskolen med oppstart hhv 01.05.25 og 01.03.25.

Skolehelsetjenesten er en del av Forebyggende barne- og ungdomstjenester (FOBU), som består av svangerskap, helsestasjons - og skolehelsetjeneste, psykisk helseteam, Oslohjelpa og "UngLøkka". Oppdraget til avd. FOBU er å medvirke til at bydelens gravide, barn, ungdom og deres familier mestrer egen hverdag.

Skolehelsetjenesten består av et tyvetalls helsesykepleiere, psykologer, leger og fysioterapeuter. Bydelen har fem barneskoler med to helsesykepleiere på hver skole. Det jobbes kontinuerlig med fagutvikling og kvalitetssikring av tjenesten, med ukentlige fagmøter og veiledning med psykolog. Det legges vekt på en reflekterende praksis.

Det er fokus på å videreutvikle det systemrettede samarbeidet med skolene og bydelens øvrige tilbud og bidra til et fysisk aktivt og godt psykososialt miljø for bydelens barn og unge. Det satses på foreldreveiledningsprogrammet ICDP og gruppetilbud til barn og unge.

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent helsesykepleier
  
• Gode datakunnskaper
  
• Gode ferdigheter i norsk
  
• Kunne kommunisere på engelsk
  
• Gyldig politiattest må fremlegges før tiltredelse
  
• Erfaring fra arbeid med barn og unge er en fordel
  
• Stabilitet og kontinuitet vektlegges

Personlige egenskaper:

• Faglig dyktighet og engasjement for det helsefremmede og forebyggende arbeidet i skolen
  
• God veiledningskompetanse
  
• Gode samarbeidsevner, at du er positiv, fleksibel og løsningsorientert
  
• Kunne jobbe selvstendig
  
• Strukturert og kan jobbe under press

Vi tilbyr:

• Stilling som helsesykepleier i skolehelsetjenesten i en spennende og fargerik bydel
  
• Et aktivt og godt arbeidsmiljø med fokus på kvalitet
  
• Gode kollegaer og arbeid tett på tverrfaglige samarbeidspartnere i FOBU og i bydelen for øvrig
  
• Vi har fokus på tillitsbasert ledelse, som innebærer at du har stor frihet og ansvar til å planlegge egen arbeidshverdag og bruke egen kompetanse innenfor
  våre rammer
  
• Kollegaveiledning/faglig veiledning og kompetanseutvikling
  
• Fleksibel arbeidstid
  
• En IA-bedrift
  
• Gode pensjonsvilkår
  
• Stillingen er plassert i lønnstrinn 34 - 48