Avdelingen har også ledig helgestilling og har alltid behov for vikarer. Vi oppfordrer studenter og elever til å søke på disse. 

 Arbeidsoppgaver 

• Sikre at pasientene får nødvendige og kvalitativt gode tjenester i henholder til lover, forskrifter, retningslinjer og vedtak 

• Utøve hjemmesykepleie, praktisk bistand og matombringing  

• Gjennomføre rutiner og prosedyrer  

• Tett oppfølging av pasientene 

• Elektronisk rapportering og oppdatering i pasientjournal   

• Legemiddelhåndtering 

• Samhandling med samarbeidspartnere  

• Være koordinator og delta samarbeidsmøter  

• Inkludere og ivareta pårørende. 

 Kvalifikasjonskrav 

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider, men andre med relevant bakgrunn kan bli vurdert for stillingen. 

• Krav til å beherske norsk språk både skriftlig og muntlig, samt benytte digitale verktøy 

• Søkere utenfor Skandinavia må minimum dokumentere kunnskap i norsk skriftlig og muntlig gjennom bestått B2 norsk språkprøve på mellomnivå. 

• Førerkort klasse B  

• På grunn av arbeidets art må man ha en god fysisk og psykisk helse 

• Politiattest må fremlegges ved ansettelse 

Personlige egenskaper 

• Senja kommunes verdier er raus, fremoverlent og bærekraftig. Vi ønsker ansatte som etterlever disse verdiene. 

• Evne til helhetstenkning og se muligheter innenfor gitte rammer 

• Vilje og evne til nytenkning  

• Interesse for å oppdatere seg innen eget fag 

• Du bidrar til et godt arbeidsmiljø 

• Være ansvarsbevisst og ha gjennomføringskraft 

• Gode evner til å jobbe med syke eldre i en tverrfaglig setting og et tverrfaglig miljø 

• Gode samarbeidsevner 

• Personlig egnethet vil bli vektlagt. Herunder faglighet, kommunikasjonsferdigheter, samarbeidsevner og selvstendighet. 

 Vi kan tilby 

• En spennende arbeidsplass med variert og utfordrende arbeidsoppgaver i et fagområde i stadig endring. 

• Et positivt og flerkulturelt arbeidsmiljø med kompetente og dyktige medarbeidere 

• En kommune i stor utvikling og endring 

• Gode pensjonsordninger i KLP 

For stillingene gjelder: 

Lønn etter kvalifikasjoner. Ansettelsens skjer etter kommunale vilkår, på lønns- og arbeidsvilkår som fremgår av gjeldene lover, reglement og tariffavtaler. Deltagelse i kommunal pensjonsordning.  

I henhold til offentlighetslov kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort, selv om søkeren har anmodet om søknad unntatt offentlighet.