Lillestrøm kommune er i stadig utvikling. I kommunalområdet Bo- og miljøtjenester vektlegger vi betydningen av tverrfaglig samarbeid og sømløse tjenester. Våre ansatte skal gi hverandre og tjenestemottakere støtte på tvers av kommunalområder, avdelinger og seksjoner når det er hensiktsmessig. Med verdiene tillit, inkludering og nyskaping har vi høye ambisjoner om å være best på vårt fagfelt i Norge. Vi har et stort og bredt fagmiljø, og tilbyr kurs og kompetanseheving på tvers av seksjonene våre.   

Vårt arbeid er forankret i FN-konvensjonen om rettigheter for mennesker med nedsatt funksjonsevne og i veilederen "Gode helse- og omsorgstjenester til personer med utviklingshemming".  

Friggveien bolig ligger sentralt på Sørumsand og er en del av avdeling 2 i bo- og miljøtjenester i Lillestrøm kommune. Friggveien er en heldøgnstjeneste som ivaretar mennesker med forskjellige diagnoser og utfordringer. På Friggveien har alle beboerne egne leiligheter hvor alle har et mål om å være mest mulig selvstendig i egen hverdag. Arbeidet på Friggveien er basert på målrettet miljøarbeid og anvendt atferdsanalyse og det er utarbeidet tiltaksplaner i gerica og FAS som sikrer og sørger for at den enkelte tjenestemottaker har et variert liv og ut i fra sine forutsetninger. Som ansatt på Friggveien bolig er man med på å jobbe for at beboerne skal bli mest mulig selvstendig i eget liv og utfordre seg mot nye mål.

Vi har fortiden ledig to hvilende nattevaktsstillinger ved boligen med arbeid hver 3 helg. Den ene stillingen har en ansettelsesprosent på ca 95% som utgjør 65% betalt. Denne stillingen har turnus med både hver 3. helg og ukedager- på 3 uker utgjør dette 9 vakter. Den andre stillingen er en ren helgestilling med arbeid fredag-søndag hver 3 helg. Denne stillingen har en ansettelsesprosent på ca 30% som utgjør ca 20% betalt. Vaktene går fra 21.45-09.30 hver dag, med hviletid mellom 00.00-06.00 i ukedagene og 01.00-07.00 i helgene. Dette gjør at man er en del av både kveldsrutinene og morgenrutinene på boligen. På sommeren er det mulig og få egen sommerturnus i tillegg til fast nattevaktsstilling på helg - både på natt og på dag/kveld/langvakter.  

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som helsefagarbeider eller annen relevant helse- og pedagogfaglig utdanning på videregående nivå
• Relevant erfaring og personlig egnethet kan kompensere for manglende utdanning
• Fortrinnsvis praktisk arbeidserfaring med målrettet miljøarbeid 
• Kunnskap om mennesker med nedsatt funksjonsevne 
• Praktisk arbeidserfaring med journalføring innen helse er en fordel
• Gode IKT-kunnskaper er en fordel, det er også ønskelig med interesse/erfaring innen mestrings/helse/velferdsteknologi 
• Førerkort klasse B, manuelt- og automatgir 
• Behersker norsk skriftlig og muntlig, og har god kommunikasjonsevne. Krav om bestått Norskprøve B2, både skriftlig og muntlig 
• Gyldig politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Politiattesten må fremlegges før tiltredelse   

HPR-nr må oppgis i søknadsteksten for autorisert helsepersonell.   

Er du nyutdannet, eller straks ferdig på skolen eller med læretiden, er du selvfølgelig velkommen til å søke stilling hos oss.  

Personlige egenskaper:

• Du har et stort engasjement for mennesker med nedsatt funksjonsevne   
• Du er motivert og løsningsorientert  
• Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestrer perioder med høyt arbeidstempo  
• Du skaper gode relasjoner med tjenestemottakere, pårørende og kolleger  
• Du arbeider selvstendig og i team  
• Du er endringsvillig   
• Du har humør og raushet, og bidrar til et godt arbeidsmiljø  

Vi tilbyr:

• Opplæring og veiledning  
• Et bra fagmiljø med masse kompetanse som er i kontinuerlig utvikling  
• Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer med godt samhold og mye humor  
• Muligheter for relevant grunn- og videreutdanning  
• En interessant og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver  
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer   
• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring som gjelder på fritid
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer 
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtale
• Hvilende nattevakt med arbeid hver 3 helg

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  

Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge. 

Vitnemål og attester lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet