Miljøarbeidertjenesten Melbu har flere ledige stillinger som helsefagarbeider/fagarbeider:

9026% fast stilling- todelt turnus med arbeid hver tredje helg
80,99% fast stilling - pt. hovedsaklig natt med noen aftenvakter
52,41 % fast stilling- todelt turnus med arbeid hver annen helg
22,30% fast stilling - pt. natt med arbeid hver annen helg
100% vikariat til 01.08.24 - todelt turnus med arbeid hver tredje helg
82,04% vikariat til medio juli 2024 - todelt turnus, med arbeid hver tredje helg
75,25% vikariat til 01.08.24, med mulighet for fast - todelt turnus med arbeid hver tredje helg

Ved internt opprykk kan det bli andre ledige stillinger.

Tjenesten har også 12 ledige helgestillinger med arbeid hver annen og tredje hver helg.
Her varierer stillingsstørrelse fra 14 % til 34 %. Nødvendig opplæring vil bli gitt. Om du er skoleelev og fyller 18 år og ønsker deg fast helgejobb hos oss, kan dette være en god mulighet for deg.

Kvalifikasjoner:
Autorisasjon som helsefagarbeider eller hjelpepleier
Annen relevant fagarbeiderutdanning

Vi har størst behov for autoriserte helse- og omsorgsarbeidere, og disse søkerne vil bli prioritert. Annen relevant kompetanse og/eller erfaring vil bli vurdert
Ufaglærte kan søke på helgestillinger.

Ønskede kvalifikasjoner for alle våre stillinger er:
Du må kunne samarbeide godt med leder, kolleger, beboere og deres pårørende
Vi trenger at du kan jobbe systematisk og målrettet og følge avdelingens rutiner
Du må være villig til å lære nye ting både gjennom opplæring og ulike nettkurs og andre kurs med fysisk oppmøte
Du må kunne se, og se etter mulighetene og ressursene som bor i det enkelte mennesket
God skriftlig og muntlig fremstillingsevne
Du må like å jobbe i et spennende miljø der ingen dager er like
Er lyttende og løsningsorientert, positiv og kreativ
Erfaring med brukergruppen og gjerne helse- og omsorgstjenestelovens kapittel 9
Er sterk psykisk og fysisk og liker faglige utfordringer
Gode ferdigheter i kommunikasjon og samhandling
Fleksibilitet, «stå-på- vilje» og liker varierte arbeidsdager
At du med faglig tilnærming til aktuelle problemstillinger i tjenesten, setter beboerne i fokus.
At du har godt humør og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr:
Spennende faglige arbeidsoppgaver og faglige utfordringer
Et godt fagmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer, med gode muligheter for faglig utvikling
Gode pensjons- og forsikringsordninger. Les mer her:https://www.klp.no/pensjon/offentlig-tjenestepensjon-kort-fortalt
Flyttegodtgjørelse etter kommunens reglement (faste stillinger)
Vi kan være behjelpelig med barnehageplass

Hadsel kommune skal preges av mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile kommunens befolkning. Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, seksuell orientering, religion eller etnisk bakgrunn.
Hadsel kommune legger vekt på å tilrettelegge arbeidsforholdene dersom du har behov for det.

Intervju
Kvalifiserte søkere kan bli innkalt til intervju.

Ansettelse

• Tilsettingen skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk
• Lønn etter avtale i forhold til utdanning og praksis. 
• Politiattest uten bemerkning jf. Helse- og omsorgsloven § 5-4 må dokumenteres før signering av arbeidsavtale.

Offentlighet
Opplysninger om søker kan bli offentlige selv om søkeren har bedt om ikke å bli oppført på søkerlisten, jf. Offentlighetslovens § 25.

Søknaden
Søknaden må inneholde søknadsbrev og CV, legg gjerne ved attester og vitnemål. 

Referanser kan oppgis i søknaden.

Søknader sendes elektronisk ved bruk av "Søk her". 

 

Velkommen som søker til Hadsel kommune - Et hav av muligheter!
https://www.hadsel.kommune.no/ny-i-hadsel/