Seksjon Skedsmokorset søker helsefagarbeider i 100% stilling med oppstart etter avtale.

Er du vår nye kollega?

Vi søker helsefagarbeider/ hjelpepleier med erfaring fra hjemmesykepleien til en spennende og variert arbeidshverdag. Hjemmesykepleien skal bidra til at flest mulig skal bo lengst mulig i eget hjem, med fokus på mestring i egen hverdag. Vi har tilknyttet egen fagrådgiver, AKS og forsterket hjemmesykepleie. I tillegg jobber vi tett med interne og eksterne samarbeidspartnere for å lykkes.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider
• Erfaring fra hjemmesykepleien
• Erfaring med velferdsteknologi
• Du har IKT-kunnskaper, og kjennskap til vårt fagsystem Gerica er en fordel
• Førerkort klasse B
• Du behersker norsk skriftlig og muntlig, og har god kommunikasjonsevne. Krav om bestått Norskprøve B2, både skriftlig og muntlig
• Du har gyldig politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. Gyldig politiattest må fremlegges før ansettelse

 

Vitnemål og attester må lastes opp i rekrutteringsportalen. Har du utdanning fra utlandet legger du ved godkjenning fra HK-dir; https://hkdir.no/utdanning-fra-utlandet

Vi gjør oppmerksom på at dokumentasjon på blant annet avtjent verneplikt og omsorg for barn, eldre eller syke også kan gi uttelling på lønnsansiennitet.

Personlige egenskaper:

Du er motivert, kreativ, nytenkende og løsningsorientert
Du opptrer rolig i komplekse situasjoner og mestre perioder med høyt arbeidstempo
Du må ha evne til å avdekke og imøtekomme individuelle behov hos beboere
Du må ha et stort engasjement for eldreomsorg
Du har evne til å kommunisere og skape gode relasjon med beboere, pårørende og kolleger
Du evner å arbeide selvstendig og i team
Du er løsnings- og handlingsorientert
Du har humør og raushet, og bidrar til et godt arbeidsmiljø

Vi tilbyr:

• Et levende fagmiljø med fokus på kompetanse og kontinuerlig utvikling
• Trivelige, nysgjerrige, engasjerte og dyktige kollegaer med godt samhold og mye humor
• En interessant og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver
• Opplæring og veiledning
• Gode pensjons- og forsikringsordninger, inkludert ulykkesforsikring på fritid
• Bedriftsidrettslag med gode tilbud til medlemmer
• Turnus med arbeid hver 3.helg med muligheter for langvakter hver 4 helg. Seksjonen starter opp med Kalenderplan i desember 2026
• Lønnsinnplassering i henhold til hovedtariffavtalen

 

Vi mener at inkludering og mangfold er en styrke. Vi ønsker medarbeidere med ulike livserfaringer og perspektiver for å bidra til enda bedre oppgaveløsning. Vi vil tilrettelegge for medarbeidere som har behov for det.  
Offentlig søkerliste utarbeides etter søknadsfristens utløp i samsvar med offentleglova § 25. Dersom du ønsker å reservere deg fra oppføring på offentlig søkerliste, må dette begrunnes. Du vil bli varslet om reservasjonen ikke tas til følge.