Ved Gruben sykehjem avd. 3 er det ledig

• 100% fast stilling som helsefagarbeider, fra 01.01.2026 eller etter avtale.

Avdelingen har 27 plasser for personer med demenssykdom. Vi har mange spennende faglige utfordringer og driver aktivt med utvikling av fagkompetanse på tvers av yrkesgruppene.
Vi har et godt arbeidsmiljø, stiller høye krav til kvaliteten på tjenesten og har alltid beboerne i fokus.
På vår avdeling jobber vi med personsentrert omsorg hvor aktivitet er tilpasset den enkelte beboer.
Vi jobber med å implementere velferdsteknologi på flere arenaer i hverdagen.

Arbeidsoppgaver:
• Varierte oppgaver i avdelingen knyttet til stell, pleie og miljøarbeid overfor beboerne i avdelingen
• Fokus på personsentrert omsorg
• Primærkontaktarbeid med særskilt oppfølging av enkelte beboere
• Veiledning av kollega, elever, studenter og lærlinger

Kvalifikasjoner du må ha:
• Norsk autorisasjon som helsefagarbeider med medisinkurs eller må gjennomføre og bestå medisinkurs i prøvetiden
• Kunnskap / beherske data som verktøy
• Må beherske norsk muntlig og skriftlig tilstrekkelig til å utøve yrket forsvarlig
• Gyldig politiattest ved tiltredelse, jf. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4

Hos oss er det viktig at du:
• Har gode samarbeidsevner
• Viser engasjement, redelighet og respekt
• Er tydelig, ærlig og viser stor grad av fleksibilitet
• Har interesse for kompetanseheving og utvikle faget
Personlig egnethet vektlegges

Det er mange gode grunner til at du skal søke jobb hos oss. Her får du:
• Spennende og utfordrende arbeidsoppgaver
• Internundervisninger og faglig oppdatering med gode muligheter for å utvikle faget
• Godt arbeidsmiljø og faglig engasjement
• Eget trimrom for ansatte på Gruben sykehjem
• En av arbeidslivets beste pensjon- og forsikringsordninger

Arbeidstid: Turnus

Lønn og arbeidsbetingelser reguleres av KS tariffavtale.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Se her om beregning av lønnsansiennitet.

Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (HK-dir).

Referanser må oppgis i søknaden, der en må være fra arbeidsgiver.

Det vil bli tatt hensyn til interne søkeres som oppgir å ha fortrinnsrett. Det må være avklart med arbeidsgiver.

Rana kommune er en åpen og inkluderende arbeidsgiver, hvor søkere blir vurdert likeverdig. Vi oppfordrer alle kvalifiserte til å søke. Les mer om hvordan det er å jobbe hos oss her. 

Kommunen praktiserer meroffentlighet. I henhold til Offentlighetsloven §25 kan opplysninger om søker bli offentliggjort selv om søker ber om anonymitet.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Søknad skal sendes via elektronisk søknadsskjema, se link på denne side.