Kort om stillingen

Vi har en ledig 63 % fast stilling som helsefagarbeider/hjelpepleier ved tjenester for funksjonshemmede (TFF). Stillingen er i turnus med arbeidshelg. Turnusen er i utgangspunktet i langvakter, om ønskelig kan vi tilby korte vakter.

Om oss

TFF er en avdeling under virksomheten hjemmebaserte tjenester. TFF bistår brukerne i alle dagliglivets gjøremål. De fleste brukerne bor på Øverhagan bofellesskap, mens resten bor hjemme eller i egen bolig utenfor bofellesskapet. I TFF arbeider det helsefagarbeidere, hjelpepleiere, sosionom og vernepleiere. Vi har vikarer som er både faglærte og ufaglærte. Vi har de siste årene jobbet med å gi ansatte mulighet til å jobbe langturnus, dvs. at de jobber inntil 14 timers vakter i 3-4 dager med fri 4-7 dager mellom arbeidsperiodene. De fleste ansatte har valgt å jobbe slik, mens noen jobber tradisjonelle korte vakter. TFF er en tjeneste i stadig endring og vi har dyktige ansatte og vikarer. Dagene er ulike og det forventes at alle kan jobbe selvstendig og tett på brukerne. Noen av brukerne har 1:1 ressurs og noen har timebasert bistand. Vi ønsker å knytte til oss nye ansatte som er positive, gode til å samarbeide, deltar i kollegiet og som fungerer godt med brukerne.

Kvalifikasjoner

• helsefagarbeider/hjelpepleier med godkjent norsk autorisasjon
• erfaring fra arbeid med funksjonshemmede 
• ønskelig med erfaring fra arbeid i privat hjem 
• førerkort klasse B
• god kjennskap til journalsystemet Gerica og gode generelle datakunnskaper
• personlig egnethet vil bli vektlagt 

Arbeidsoppgaver og ansvar

• bistå i alle dagliglivets gjøremål
• delta i ansvarsgrupper
• primærkontaktansvar
• bli med brukere på fritidsaktiviteter 

Personlige egenskaper

• glad i frilutfsliv
• positiv og fleksibel
• god på samarbeid
• evne til selvstendig arbeid

Vi kan tilby

• godt faglig og sosialt arbeidsmiljø
• lønn etter kvalifikasjoner
• kommunal avtale med treningssenter
• konkurransedyktig pensjonsordning
• vi kan være behjelpelig med å finne bolig til tilflyttere

Søknadsfrist: 12.02.2021

Nærmere opplysninger om stillingen kan fås ved henvendelse til avdelingsleder Trine Lise Murberg Trønnes, tlf. 90 74 52 37 eller epost: trine.lise.tronnes@roros.kommune.no

Før ansettelse må politiattest av nyere dato (maks. tre måneder gammel) fremlegges, jf. helsepersonelloven § 20 a og helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4.

Hvordan søker du?

Søknad sendes gjennom vårt elektroniske søknadssystem, les mer om dette på kommunens nettside under «Ledige stillinger». CV og søknad skal fylles ut direkte i systemet, ikke kun legges ved som vedlegg. Relevant dokumentasjon som arbeidsattester, vitnemål o.l. skal legges ved i søknaden. Dersom du ikke har mulighet til å legge ved dokumentasjon elektronisk, ber vi at du tar den med til eventuelt intervju. 

Ved spørsmål om søknadssystemet ta kontakt med HR-konsulent Anna Damps tlf. 48 19 11 47 eller epost: akd@roros.kommune.no

I samsvar med offentlighetsloven § 25 gjør vi oppmerksom på at opplysninger om søkere kan offentliggjøres, selv om det er bedt om konfidensiell behandling. Søkere vil i tilfelle bli forhåndsvarslet om dette.

Røros kommune er en inkluderende arbeidslivsbedrift som ønsker mangfold. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, etnisitet og funksjonsnedsettelser.