Vi oppbemanner – bli med og gjør en forskjell!

Ønsker du å bidra til gode og trygge hverdager for eldre hjemmeboende?

Vi styrker bemanningen og søker engasjerte helsefagarbeidere som vil skape trygghet, trivsel og gode øyeblikk for brukerne. Både nyutdannede og erfarne helsefagarbeidere er velkomne til å søke.

Vi har ledige stillinger i følgende størrelser: 75%, 70%, 41% og 20%.

Oppgi hvilken stillingsprosent du søker på.

 

Om stillingen:

Hos oss får du en meningsfull arbeidshverdag i et varmt og inkluderende arbeidsmiljø.

Hjemsengveien omsorgsboliger er en oversiktlig og trygg arbeidsplass der du blir godt kjent med både brukere og kollegaer. Brukerne bor i to bygg, og vi ser etter deg som er fleksibel og ønsker å bidra på tvers av disse. Vi samarbeider tett – både internt i kommunen og med spesialisthelsetjenesten – for å sikre helhetlig og god oppfølging av brukerne.

Som helsefagarbeider vil du ha ansvar for medisinsk pleie og oppfølging av geriatriske pasienter.

Vi samarbeider godt, og det er en oversiktlig og trygg arbeidsplass.

 

Kvalifikasjoner:

- Norsk autorisasjon som helsefagarbeider. 

- Gode norskkunnskaper, både muntlig og skriftlig.

- Gode digitale ferdigheter. Du ser viktigheten av å dokumentere godt og riktig.

- Personlig egnethet vil bli vektlagt.

 

Vi søker deg som:

- Er pliktoppfyllende, pålitelig og punktlig.

- Er varm, tilstedeværende og har genuin interesse for eldreomsorg.

- Holder deg faglig oppdatert.

- Er fleksibel og løsningsorientert.

- Tar initiativ og bidrar til trygghet rundt deg.

- Jobber strukturert, ryddig og systematisk.

- Er selvstendig og initiativrik – ser hva som må gjøres.

- Er omsorgsfull og positiv. Du bidrar med godt humør i arbeidsmiljøet.

- Gjør gode på kliniske observasjoner.

- Samarbeider godt med andre faggrupper.

- Er interessert i bruk av velferdsteknologi, og kan bidra med refleksjon rundt ulike behov som kan dekkes med velferdsteknologi.

- Er beslutningsdyktig og selvstendig, men liker også å jobbe i team. 

 

Vi tilbyr:

- Et raust og inkluderende arbeidsmiljø med høy faglighet.

- Du vil få god opplæring og tett støtte fra kolleger.

- Varierte og meningsfulle arbeidsoppgaver. 

- Årsturnus fra januar 2027.

- Fast turnus med dag og kveldsvakter samt arbeid 2. hver helg. Vi er opptatt av å legge til rette for forutsigbar turnus, med en balanse som fungerer i hverdagen.

- Gratis parkering.

- Tilgang til bedriftsidrettslag og treningsrom.

- Intern og ekstern undervisning. 

- Medlemskap i KLP. 

- Tiltredelse etter avtale.

 

Andre opplysninger:

-  Administrativ lønnsordning. 

- 6 måneders gjensidig prøvetid.

- Lønn etter gjeldende avtaler. Offentlig tjenestepensjon.

- Søkerliste kan bli offentliggjort jf. offentlighetsloven § 25.

- Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til et eventuelt intervju.

- Gyldig politiattest må fremvises ved ansettelse.