• Company
    Nordre Land kommune
  • Application deadline
    15.01.2023
  • Fulltime/Parttime
    Parttime
  • Form of employment
    Permanent
  • Industry
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Educational qualification
    Påkrevet
  • Work experience
    Ønskelig
  • Address
    2870, DOKKA
    NORDRE LAND
    Norway
  • Number of positions
    1
  • Career-kode
    4890505
  • Look here for other jobs from Nordre Land kommune
  • Updated 15.12.2022
Vacancy

Expired ad

The application deadline for this job opportunity has passed.

Nordre Land kommune

Helgestillinger ved Landmo omsorg- og rehabiliteringssenter

Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon

Det er ledig et uspesifisert antall faste helgestillinger på Landmo omsorg- og rehabiliteringssenter.

Landmo omsorg- og rehabiliteringssenter er en institusjon med over 90 beboere fordelt på 5 avdelinger; Avdelingene 1 og 3 er langtidsavdelinger, avdeling Soltun er for mennesker med demens, avdeling Eirtun er en forsterket skjermet enhet og avdeling Rehab. er en rehabiliteringsavdeling som også har to KAD-plasser.

Dersom du bare søker helgestilling på enkelte avdelinger, vennligst oppgi hvilke(n) i søknadsteksten.

Nordre Land kommune er i gang med flere spennende og engasjerende utviklingsprosjekter i helse- og omsorgstjenesten. Innovativ bemanningsplanlegging og god oppgavedeling vil være viktige momenter for å utvikle bærekraftige helse- og omsorgstjenester for framtida. Vi har stort fokus på velferdsteknologi, hverdagsrehabilitering og «hva er viktig for deg-prinsippet». 

Arbeidsoppgaver:

  • Utføre grunnleggende helsehjelp
  • Gi godt stell, pleie og omsorg til våre tjenestemottakere
  • Veiledning til og samarbeid med pasienter, pårørende og kollegaer

Ønskede kvalifikasjoner:

  • Autorisert helsepersonell, men studenter eller andre med relevant jobberfaring eller stor interesse for faget kan også bli vurdert
  • Erfaring fra arbeid på sykehjem
  • Erfaring med bruk av dokumentasjonsverktøyet Gerica
  • Gjerne med relevant videreutdanning
  • Gode norskkunnskaper både muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

  • Gode samarbeidsevner, men kan også jobbe godt selvstendig
  • Utøve god kommunikasjon med pasient, pårørende og kollegaer
  • Inneha en positiv innstilling til endringer og utfordringer
  • Du tar initiativ og bidrar til utvikling.
  • Evne og vilje til å gjøre en forskjell for pasienten
  • Kunne bidra til et åpent, inkluderende og godt arbeidsmiljø
  • Inneha gode holdninger som står i tråd med kommunens verdier; Åpen, Offensiv og Ansvarlig
  • Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

  • Mulighet til å bruke din kompetanse til tjenesteutvikling
  • Opplæring og kompetanseutvikling gjennom bla e-læring
  • En interessant og utfordrende jobb med varierte arbeidsoppgaver
  • Gode pensjonsordninger
  • Yrkesskade- og gruppelivsforsikring gjennom kommunens ordninger
  • Vi har i dag gratis parkering nær arbeidsplass

For stillingen gjelder:

  • Vitnemål og attester skal ikke oversendes, men medbringes ved evt. intervju
  • Tilsettingsvilkår i henhold til gjeldende lover, reglement og tariffavtaler
  • Politiattest i henhold til helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 og MRSA- erklæring må fremlegges før tiltredelse

Vi ønsker et arbeidsmiljø preget av mangfold, og at våre ansatte skal gjenspeile befolkningen forøvrig.  Vi oppfordrer alle som er kvalifisert til å søke jobb hos oss uansett alder, funksjonsevne, kjønn, eller minoritetsbakgrunn. 

Som forebyggende datasikkerhetstiltak orienterer vi om at vi aldri vil be om BankID-informasjon på noe som helst tidspunkt i søknadsprosessen.

 

  • Company
    Nordre Land kommune
  • Application deadline
    15.01.2023
  • Fulltime/Parttime
    Parttime
  • Form of employment
    Permanent
  • Industry
    Offentlig forvaltning - Kommuneadministrasjon
  • Educational qualification
    Påkrevet
  • Work experience
    Ønskelig
  • Address
    2870, DOKKA
    NORDRE LAND
    Norway
  • Number of positions
    1
  • Career-kode
    4890505
  • Look here for other jobs from Nordre Land kommune
  • Updated 15.12.2022