Tønsberg kommune utlyser ledig fastlegeavtale ved Vear legegruppe. Selvstendig næringsvirksomhet. Dette er en nyopprettet fastlegeavtale, som blir en styrking og utvidelse av fastlegeordningen i Tønsberg. 

Vear legegruppe er et fastlegekontor som har tre fastleger og en stilling for LIS1. Den utlyste stillingen blir den fjerde fastlegen i gruppeprakisen, Kontoret har erfarne medarbeidere/helsesekretærer, WebMed EPJ-system, og er godt utstyrt med EKG, spirometri, 24t BT-måling og lab. Fastlegekontoret holder til i egnede lokaler på Vear, i kort avstand fra Tønsberg sentrum. Kontoret er organisert som et AS. 

Fastlegen inngår individuell fastlegeavtale med kommunen. Vilkår for inntreden i gruppepraksis avtales med Vear legegruppe. Listetak er i utgangspunktet 800 pasienter, men kan endres etter avtale med kommunen. Det blir omfordelt ca 300-400 pasienter fra andre pasientlister ved oppstart. Det er for tiden ikke tillagt andre allmennmedisinske oppgaver. 

Hovedarbeidsoppgaver

• Fastlegevirksomhet i åpen uselektert praksis
• Deltakelse i legevaktordning ved Tønsbergregionen legevakt

Kvalifikasjonskrav

• Autoriasjon som lege og gjennomført LIS1/turnustjeneste (minimumskrav)
• Digitale ferdigheter
• Språkkrav for helsepersonell

Personlige egenskaper

• Gode samarbeidsevner
• Gode kommunikasjonsferdighter, skriftlig og muntlig
• Løsningsorientert og endringsvillig 

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Interessante arbeidsoppgaver i et trivelig arbeidsmiljø
• Spesialistutdanning i allmennmedisin med inngåelse av ALIS-avtale og refusjon av kostnader i spesialiseringsløpet
• Etableringstilskudd for oppstart i fastlegepraksis (kr 150.000)

Ta gjerne kontakt for flere opplysninger:

• Kommuneoverlege/enhetsleder legetjenester Henning Mørland, tlf 92017944
• Fastlege og daglig leder Ragne Swift Farnes, tlf 95753079

Ønsket tiltredelse er 1.9.2026. Annet tidspunkt kan avtales. 

Søkerlister med opplysninger om navn, alder, stilling eller yrkestittel og bosted- eller arbeidskommune for hver søker er offentlig i hht Offentlighetsloven. Det kan gjøres unntak dersom søker anmoder om dette og grunngir dette i søknaden. Dersom anmodningen ikke tas til følge vil søkeren varsles om dette.

Kommunen ber aldri om kontaktinformasjon eller kontoopplysninger i rekrutteringsfasen, verken over SMS, e-post eller i brev via Digipost