Senter for laboratoriemedisin består av 8 seksjoner som dekker fagområdene medisinsk biokjemi, medisinsk mikrobiologi, patologi og transfusjonsmedisin. Arbeidssted for stillingen er seksjon pre-/postanalyse på Kalnes.

Seksjon pre-/postanalyse består av felles prøvemottak og felles ekspedisjon for senter for laboratoriemedisin. Hovedoppgavene i seksjonen er prøvetaking, arbeid i felles prøvemottak, annet preanalytisk arbeid og noe analysearbeid. Vi har døgnkontinuerlig drift. Stillingen innebærer deltakelse i seksjonens rutinearbeid og inngår i seksjonens vaktturnus. 

Ved interne omrokkeringer kan det bli ledige stillinger/vikariater innad i seksjonen eller ved andre seksjoner i senteret. Vennligst spesifier i søknaden hvilken stilling det søkes på og/eller interesse ved annen ledighet.

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som bioingeniør 
• Laboratorie-erfaring
• Erfaring med laboratoriedatasystem
  
• Erfaring fra blodprøvetaking
• Beherske norsk, god muntlig og skriftlig kommunikasjon
  

Personlige egenskaper:

• Ansvarsbevisst, samvittighetsfull, strukturert og nøyaktig
• Personlig og faglig trygghet
• Lærevillig og arbeidsom
• Bidra til et godt arbeidsmiljø
• Evne til å ha oversikt på en hektisk arbeidsplass
• Gode kommunikasjons- og samarbeidsevner, samt evne til å jobbe selvstendig og i team
• Må være skikket til stillingen
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr:

• Godt arbeidsmiljø
• Varierte arbeidsoppgaver
• Utfordrende og meningsfylt arbeid
• Gjeldende arbeidsplan er for tiden 24/7 turnus
• Velferdsordninger
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

Høres dette ut som stilling for deg? I så fall ser vi frem til å motta din søknad!

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------

Generelt:

Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk.

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Beregning av lønnsansiennitet/lønnsfastsettelse:
Dokumentasjon på utdanning, arbeidserfaring og lovbestemte permisjoner, som omsorg for barn og militærtjeneste, må legges ved søknaden og framkomme i CV. Vedlagt dokumentasjon må være i pdf-format på skandinavisk eller engelsk. All arbeidserfaring fra fylte 18 år registreres i CV da denne brukes som utgangspunkt for  lønnsfastsettelse og/eller lønnsansiennitet.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.