Ønsker du å jobbe med å sikre rett kompetanse og utvikle den faglige kvaliteten i tjenesten? Er du en fagperson som ønsker å bidra til å gjøre andre gode? Hjemmebaserte tjenester i Fana og Ytrebygda har ledig et vikariat som fagansvarlig sykepleier.

Som fagansvarlig sykepleier vil du være ansvarlig for kompetanse og kompetanseheving i de ulike teamene i enheten. Fagansvarlig sykepleier har avdelingsleder i helsetjenesteteam som sin nærmeste overordnede og rapporterer direkte til vedkommende, men skal samtidig ha tett samarbeid med avdelingsledere i OT og sykepleiefaglig konsulent i stab. Fagansvarlig sykepleier går i turnus med arbeid på helg.

Som fagansvarlig sykepleier må du være kjent med enhetens utfordringer, jobbe aktivt for å nå målsettingene og følge kommunens retningslinjer. Du må jobbe etter kommunens kvalitetssystem BK Kvalitet og du må være kjent med lover og forskrifter som omhandler tjenesten. Fagansvarligrollen innebærer både klinisk og administrativt arbeid.

Vi holder til i Ytrebygdsvegen 215 (Telenorbygget) med kort avstand til bybanestopp.

Vikariatet er ledig fra 11. mai 2026 til 1. august 2027.

Kvalifikasjoner:

• Må ha norsk autorisasjon som sykepleier
• Ønskelig med utdanning/erfaring innen relevant fagområde som undervisning/veilederkompetanse
• God fagkunnskap og erfaring fra hjemmebaserte tjenester, minimum 2. års arbeidserfaring
• Gode kommunikasjonsferdigheter på norsk, muntlig og skriftlig
• Gode digitale ferdigheter og kjennskap til Profil
• Førerkort klasse B

Personlige egenskaper:

• Trives med å undervise og god til å formidle kunnskap
• Kreativ og nytenkende
• Evne til å jobbe sammen med andre for å nå felles mål
• Evne til å jobbe selvstendig
• Fleksibel og selvgående med god gjennomføringsevne
• Evne til å jobbe analytisk og systematisk
• Du er en god veileder og liker å gjøre andre gode
• Evne til å motivere og engasjere

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr:

• Spennende arbeidsoppgaver, ansvar og påvirkningskraft i en viktig tjeneste
• Dyktige og hyggelig kollegaer
• Godt arbeidsmiljø
• Faglig og personlig utvikling
• Tverrfaglig samarbeid
• Lønn etter Bergen kommunes lønnsregulativ
• Gode pensjons- og forsikringsordninger