Vår erfarne leder for psykisk helsetjeneste går av med pensjon ved nyttår, og vi har derfor ledig stilling som avdelingsleder fra 01.01.2021. Stillingen innehar budsjett-, økonomi- og personalansvar og inngår i helsetjenestens ledergruppe.

Om stillingen:
Helse- og omsorgssektoren er i stadig utvikling. Dette inkluderer også tjenester knyttet til psykisk helse. Vil du være den som bidrar til videreutvikling og tilpasning av denne tjenesten i årene fremover?

Vi tilbyr:

• Stillingen er variert og utfordrende med stort utviklingspotensial
• Interessant arbeidsmiljø med stor grad av tverrfaglig samarbeid med ulike fagtjenester i kommunen.
• Lønn etter avtale
• God pensjonsordning gjennom KLP
• Den rette kandidaten vil få handlingsrom og innflytelse i videre utvikling av helse- og omsorgssektoren.

Arbeidsoppgaver:

• Avdelingsleder rapporterer til tjenesteområdeleder for helsetjenesten
• Leder i kommunens kriseteam
• Klinisk arbeid
• Bidra til å utvikle psykisk helsetjeneste og helse- og omsorgssektoren, og fremme et tett samarbeid mellom ulike tjenester
• Være en aktiv bidragsyter inn i helsetjenestens ledergruppe
• Ansvarlig for kvalitet og fag
• Stillingen gir gode utviklingsmuligheter i en spennende tid med utvikling og endring for Tynset kommune som helhet

Krav til stillingen:

Vi ønsker at du:

• har ledererfaring og evnen til å jobbe langsiktig
• er sykepleier. Annen helsefaglig bakgrunn kan også vurderes
• har god økonomiforståelse og evne til å se og gjennomføre endringer
• har god relasjonskompetanse
• kan identifiser deg med kommunens grunnverdier som er Trygghet, Inkludering, Puls og Optimisme
• behersker norsk muntlig og skriftlig
• har gode IKT-kunnskaper
• har førerkort klasse B

Relevant ledererfaring fra offentlig og/eller privat virksomhet er en klar fordel.

Personlige egenskaper vil bli vektlagt ved tilsetting.

Særskilte krav til stillingen:
Ved tilsetting kreves politiattest, ikke datert eldre enn 3 måneder.