En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgaver er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra. Som en del av Luftforsvaret er du med på å kontrollere og beskytte luftrommet over landet vårt. Norske jagerfly er i kontinuerlig beredskap, kontroll- og varslingspersonell overvåker luftrommet og redningshelikoptrene redder menneskeliv.

I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn eller hull i CV-en. I henhold til offentlighetsloven $25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger. Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved alle søknader før innsending. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT og godkjenningen må dokumenteres. Det blir gjennomført bakgrunnssjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

132 Luftving på Ørland flystasjon har stillingen S4 Logistikk ledig for fast tilsetting ved TTT Skvadron. TTT er en forkortelse for Taktikk, Test og Trening, som er skvadronens kjerneoppgaver. TTT-skvadron en en støtteavdeling som leverer kritiske bidrag, og ivaretar essensielle rammefaktorer for Norges operative F-35 avdelinger 331 og 332 skvadron. Vi søker primært etter deg som har utdanning innenfor logistikk-fagfeltet. Din rolle som S4 blir svært viktig da du vil ha en sentral funksjon i å sikre at logistikken fungerer sømløst i kampflymiljøet. Som S4 vil du være ansvarlig for materiellforvaltning, logistikkplanlegging og innkjøp, samt ha bygg- og infrastrukturansvar for skvadronenes fasiliteter. I tillegg vil du koordinere med både interne og eksterne aktører for å sikre operativ tilgjengelighet. Stillingen gir mulighet for deltakelse i øvelser og operasjoner.

Vi ser etter en person som trives med ansvar, har god logistikkforståelse og evner å jobbe strukturert i et dynamisk miljø.

Kvalifikasjoner:

Må-krav

• Norsk statsborgerskap
• Grunnleggende offisersutdanning (GOU)
• Må kunne sikkerhetsklareres for HEMMELIG/NATO SECRET
• Tilfredsstille medisinske krav til operasjoner i utlandet
• Bestå fysisk test med krav til minimum karakter 4 i styrke og 4 i utholdenhet (se testkrav på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret)

Ønskelige krav

• Sivilt utdanningsnivå: Universitet/høgskoleutdanning

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeidsevner, men kan også jobbe selvstendig
• Ryddig, systematisk, nøyaktig og proaktiv i arbeidet
• Gode norsk- og engelsk kunnskaper - både skriftlig og muntlig
• Høy etisk og moralsk standard
• Håndtere perioder med høy arbeidsbelastning

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
• Spennende arbeidsoppgaver i et godt arbeidsmiljø med mulighet for trening i arbeidstiden
• Gode velferdsordninger
• Fast ansettelsesforhold i stillingsprosent 100%
• Ungt, krevende og fremoverlent arbeidsmiljø
• Medlemskap i Statens Pensjonskasse
• Lønn etter Statens Lønnsregulativ som OF 1-2 i Forsvaret, (stillingskode  0139, 0141 og 1519) årslønn 466 600kr - 590 000kr brutto pr år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens Pensjonskasse. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.

Vilkår og tidspunkt for tilsetting
Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven § 44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte.

Stillingen lyses ut med tilsetting T-60, aldersuavhengig kompetanse, fra tiltredelsesdato 01.08.2025. Med det menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd pensjonsalder, som pr. i dag er 60 år.

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. Den som tilsettes disponeres mot stillingen iht. gjeldende tidsbegrensning.

Allerede fast militært tilsatte er underlagt interne forvaltningsregler.