C4IS & EK-seksjonen søker to dyktige og fremtidsrettede ingeniører. 

I dagens og fremtidens systemer blir avgjørelser med stor betydning for militære operasjoner, miljø og menneskers sikkerhet i økende grad tatt av autonome systemer uten direkte menneskelig involvering. Kan du tenke deg å være med i et miljø der vi anskaffer selvgående maskiner – “droner”, som støtte for våre soldater i krig? 

Som medarbeider hos oss blir du en del av et godt sammensveiset fagmiljø med høy teknologisk kompetanse og bred erfaring. Seksjonens fagområder spenner fra enkle radioløsninger og IT-nettverk til komplekse system av systemer. 
Seksjonen gir tekniske råd og faglig veiledning i forbindelse med anskaffelser til Forsvaret, samt fungerer som støtteapparat for Forsvaret gjennom hele materiellets levetid. 

Stillingene besettes på nivå overingeniør eller senioringeniør, avhengig av søkerens kvalifikasjoner.

Stillingenes faste arbeidssted er på Kolsås i Bærum. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan andre tjenestesteder vurderes, men mye tilstedeværelse på Kolsås må påregnes.

Søknader behandles fortløpende.

Kvalifikasjoner:

• Senioringeniørstillingen krever mastergradsnivå og overingeniørstillingen krever bachelornivå, begge med relevant kombinasjon innen fagområder som automasjon, måleteknikk, kybernetikk, elektronikk, radioteknikk, datateknikk, telematikk, kommunikasjonssystemer eller tilsvarende.
• Annen utdanning og/eller spesiell relevant erfaring kan kompensere for manglende formell utdanning
• For senioringeniørstillingen kreves tre års relevant erfaring fra forsvarssektoren eller sivil sektor
• Til overingeniørstillingen er det en fordel med erfaring, men også nyutdannede oppfordres til å søke.
• Du har gode skriftlige og muntlige ferdigheter på norsk og engelsk
• Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG/NATO SECRET (les på www. nsm.no)

Personlige egenskaper:

• Dine viktigste egenskaper er at du er lagspiller, engasjert og faglig dyktig.
• Du har evne til å se,  og forstå de faglige utfordringene i et helhetlig perspektiv, og evne å samarbeide, kommunisere  og koordinere godt med alle de ulike aktørene som er involvert.
• Du er faglig nysgjerrig og liker å holde deg oppdatert, samtidig som det er naturlig for deg å dele kunnskap med de rundt deg
• Du er initiativrik og systematisk med tydelige målsetninger

Personlig egnethet vil bli vektlagt. 

Vi tilbyr:

• Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske investeringsmiljø
• Arbeide med engasjerte kollegaer og samarbeidspartnere i et inkluderende miljø som deler kunnskap
• Fleksibel arbeidstid 
• Arbeidstiden er gjennomsnittlig 37,5 timer i uken inkludert betalt spisepause
• Gode pensjons- og velferdsordninger, blant annet trening i arbeidstiden i fine treningsfasiliteter og tilbud i leirens sportskompleks (svømmehall, klatrevegg, styrkerom, tredemøller, idrettshall m.m. evt. tur til Kolsåstoppen)
• Mulighet for å søke om barnehageplass i vår egen barnehage på Kolsås
• Bedriftshelsetjeneste  
• Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (Se spk.no)
• Gratis parkering og nærhet til offentlig kommunikasjon. Gangavstand til Kolsås T-banestasjon (billettsone 1/Oslo)

Senioringeniør lønnes etter Statens lønnsregulativ, stillingskode 1181, kroner  700 000 til 910 000 brutto pr. år.  
Overingeniør lønnes etter Statens lønnsregulativ, stillingskode 1087, lønnsspenn kroner 650 000,- til kr 810 000 brutto pr. år.  

Lønnsplassering etter kvalifikasjoner. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Det trekkes to prosent  lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. 

Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være
godkjent av Direktoratet for høyere utdanning/NOKUT og godkjenning må dokumenteres.

Våre ansatte kjenner seg igjen i etiske retningslinjer for statstjenesten og vil være gode ambassadører for
Forsvarsmateriells kjerneverdier vidsyn, åpenhet, respekt, ansvar og mot. 

Vi ønsker et variert og mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke uten hensyn til alder, kjønn og bakgrunn. Les mer på Arbeidsgiverportalen, https://arbeidsgiver.difi.no/positivsaerbehandling  

I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Du vil i så tilfelle bli varslet om dette og gis anledning til å trekke søknaden.