Er du tidlig i karrieren som UX-designer og vil lage tjenester som funker skikkelig bra for absolutt alle? Får du litt kick av at det du er med å lage er 100 prosent samfunnsnyttig?

Som UX-designer hos oss i Digitaliseringsetaten kan du bokstavelig talt forandre livet til folk. Her kan godt design føre til at et søknadsskjema plutselig blir forståelig, at jentebandet i blokka enkelt finner øvingslokale eller at bestemor har det hun trenger for å bo hjemme lenger.

I avdelingen folk og kompetanse jobber vi matriseorganisert med tverrfaglige produktteam fordelt på ulike produktområder. Som designer får du ansvar for UX i ett produkt. Oppdraget ditt er å sikre at løsningen oppleves som trygg og enkel å bruke av målgruppen – slik at brukeren får løst sine behov.

Kvalifikasjoner:

• Du har høyere relevant utdanning på bachelor- eller masternivå.
• Du har 0–3 års erfaring som UX- og interaksjonsdesigner av digitale produkter.
• Du har gode ferdigheter i Figma og erfaring med å bruke designsystemer.
• Du har kjennskap til metoder for brukerinnsikt og brukertesting.
• Du evner å omsette innsikt og behov til skisser og løsninger.
• Du kan skrive og forklare designbeslutninger på en enkel og tydelig måte.
• Du kommuniserer godt på norsk, både muntlig og skriftlig (arbeidsspråket vårt er norsk).

Vi vil gjerne se hva du har jobbet med, i studiene eller i arbeidslivet! Har du en portefølje, kan du legge den ved søknaden. Har du ikke det, kan du lage en enkel presentasjon der du viser frem erfaringene dine. Det er mer enn godt nok for oss. 
Det vi uansett vil ha er vitnemål/karakterutskrifter som vedlegg. 

Personlige egenskaper:

Vi er opptatt av å bygge et raust og inkluderende miljø og ønsker at du

• er nysgjerrig og evner å både lytte og dele
• ser helheten fremfor enheten, og ikke tenker at det er noen andre sitt problem
• trives med samarbeid og evner å jobbe konstruktivt i team
• jobber strukturert og holder god oversikt i arbeidet ditt
  

Personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• gode utviklingsmuligheter i en stor organisasjon, hvor du gjennom matrisestruktur og tverrfaglig samarbeid får bred erfaring og innsikt i ulike fagområder og problemstillinger
• fleksibel arbeidstid (37 timer 55 minutter per uke inkl. lunsj), med muligheter for avspasering
• gode muligheter for hjemmekontor. Dette balanserer teamene stort sett selv
• én time betalt trening i arbeidstid per uke. Du trener slik du vil, enten alene eller sammen med ett av våre mange og aktive bedriftsidrettslag
• flotte og moderne kontorer på Helsfyr
• gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger i Oslo pensjonsforsikring (som ansatt i Oslo kommune betaler arbeidsgiver i tillegg hele pensjonspremien din etter nettolønnsordningen, dvs. at det ikke trekkes 2 % av din brutto lønn til pensjonsinnskudd)
• lønnsspenn for rollen ligger mellom lønnstrinn 35–45, for tiden kr 617 300–736 900, avhengig av kvalifikasjoner og erfaring