Nydalen DPS er et distriktspsykiatrisk senter i Klinikk psykisk helse og avhengighet ved Oslo universitetssykehus. Vårt opptaksområde er bydelene Sagene, Nordre Aker og Bjerke med til sammen ca. 130.000 innbyggere. Nydalen DPS består av fire seksjoner: Seksjon Allmenpsykiatrisk poliklinikk og Seksjon
Psykose- og akuttbehandling i Gullhaugveien 12 i Nydalen, Seksjon Døgnbehandling i Lovisenberggata 4G og Seksjon Psykiatrisk legevakt i storbylegevakten på Aker.
Vår allmennpsykiatriske poliklinikk ligger sentralt i Nydalen. Poliklinikken er inndelt i seks enheter: Tre poliklinikker fordelt på bydelene Bjerke, Sagene og Nordre Aker, poliklinikk inntak og avklaring, Gruppe og personlighetspoliklinikken og Poliklinikk helse og arbeid. Hver bydels poliklinikk har ca. 15 fagstillinger. I tillegg kommer seksjonsledelsen med merkantile tjenester.
På tvers av enhetene har vi spesialiserte fagteam for traumelidelser, nevropsykologiske tilstander og bipolar lidelse. Vi deltar også i flere forskningsprosjekter i samarbeid med Forsknings- og innovasjonsavdelingen ved Klinikk psykisk helse og avhengighet, og med eksterne samarbeidspartnere.

Vi har nå ledig fast stilling som enhetsleder ved poliklinikk Sagene fra 01.11.26

For stillinger hvor det er pålagt ved lov med norsk autorisasjon, kreves fremleggelse av autorisasjonsdokument før tiltredelse. To referansepersoner bes oppgitt i søknaden.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Vi mener dette er avgjørende for å løse våre oppgaver på best mulig måte. Vi ønsker at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger, og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater, uavhengig bakgrunn, til å søke!

Kvalifikasjoner:

For å trives med arbeidsoppgaver hos oss, ser vi etter deg som har følgende kvalifikasjoner:

• Minimum 3-årig helse/sosialfaglig utdanning og relevant erfaring fra spesialisthelsetjenesten psykisk helsevern.
• Søker bør være spesialist i psykiatri eller spesialist i klinisk voksenpsykologi.
• Det er ønskelig med ledererfaring og/eller formell lederkompetanse eller et ønske om å tilegne seg slik kompetanse.
• God organisasjonsforståelse og erfaring med forbedringsarbeid og endringsprosesser.
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Søker må beherske et skandinavisk språk, skriftlig og muntlig.

Vi ber om at relevant dokumentasjon legges ved søknaden.

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du:

• Trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon.
• Har stor arbeidskapasitet, er løsningsorientert og trives i en hektisk hverdag.
• Har evne til å arbeide strukturert og systematisk.
• Har gode samarbeidsevner og kan samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer.
• Er opptatt av forbedringsarbeid og utvikling av helsetjenestene til det beste for pasientene.
• Er opptatt av å legge til rette for et trygt arbeidsmiljø og utvikling av den enkelte medarbeider.

Vi tilbyr:

Oslo universitetssykehus har et viktig samfunnsoppdrag i det å tilby gode og likeverdige helsetjenester til befolkningen. Som medarbeider ved sykehuset vil du ha en rolle i å innfri dette. Du har betydning for pasientsikkerhet, trivsel på arbeidsplassen og utvikling av en trygg, åpen og inkluderende kultur.
 
Vi er opptatt av at du skal trives og utvikle deg, les under hva vi kan tilby deg:

• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte
• Som nyansatt i OUS blir du en del av et nyansattprogram
• Som ny leder i OUS blir du en del av et lederutviklingsprogram
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag 
   

I Oslo universitetssykehus driver vi med avansert pasientbehandling, forskning, utprøvende behandling, undervisning og innovasjon på et høyt internasjonalt nivå. Vi er derfor hele Norges bakvakt! Vi trenger deg med på laget.
 
Høres dette ut som en stilling for deg? Vi gleder oss til å lese din søknad.

Vil du vite mer om oss?
Les om arbeidsplassen vår her: https://www.oslo-universitetssykehus.no/om-oss/jobb-og-utdanning/arbeidsplassen-var