Ledig stilling

Gjøvik kommune

Brannkonstabel 100 % vikariat

Offentlig forvaltning

Beskrivelse av arbeidsstedet:

Gjøvik brann og redning har et vikariat fra 01.06.2024  og frem til 01.04.2025, som brannkonstabel i 100 % stilling. Dette innebærer turnus i kasernert vaktordning ved brannstasjonen på Gjøvik.

Den som søker må være motivert, samt at vedkommende ønsker å bidra til fellesskapet. Du må være en dyktig og engasjert person som er praktisk anlagt og kan beholde roen for å takle mange av de utfordrende oppgavene vi har.

Som brannkonstabel vil du være en viktig del av vårt team som jobber med akutte brann og redningssituasjoner, samt forberedelser for å løse disse oppgavene på en best mulig måte.

Arbeidsoppgaver:
  • Brann- og redningsoppdrag som røykdykking og innsats i andre akutte ulykkessituasjoner som for eksempel tauredning, overflateredning, helseoppdrag, osv.
  • Trening og øvelser på eget materiell og de utfordringene vi står ovenfor.
  • Bistå med reparasjoner og vedlikehold på kjøretøy og materiell.
  • Delta aktivt i HMS arbeide.
  • Ansvar og plikt til å holde seg i fysisk god form og bestå årlige fysiske tester.
 Ønskede kvalifikasjoner:
  • Grunnkurs for brannkonstabler heltid/deltid.
  • Evt. annen brannfaglig kompetanse.
  • Søkere må ha god helse og fysikk, som minst tilfredsstiller våre opptakskrav.
  • Yrkesutdanning som redningsdykker
  • Førerkort klasse C.
  • Kompetansebevis for utrykningskjøring, kode 160.
Personlige egenskaper:

• Gode mellommenneskelige egenskaper og samarbeidsevner.
• Liker å jobbe i team.
• Praktisk anlagt og løsningsorientert.

Vi kan tilby:

• Et innholdsrikt og attraktivt vikariat i et godt fag- og arbeidsmiljø.
• Mulighet for videreutvikling og opplæring innen brann- og redningsfaget.
• Lønn i henhold til gjeldende tariffavtale.

 Unntatt offentlighet må begrunnes:

Gjøvik kommune praktiserer meroffentlighet, jfr. offentleglova § 11.

Dette betyr at alle søkere oppføres på offentlig søkerliste. Det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak jfr. offentleglova § 25.

Søknad:

Alle søknader skal sendes elektronisk via vårt søkesystem. 

Vi ønsker et mangfoldig arbeidsmiljø og oppfordrer alle kvalifiserte til å søke uavhengig av kjønn, etnisk bakgrunn, religion, funksjonsevne og alder.