Vi søker en motivert og engasjert bioingeniør, som er glad i mennesker og har lyst til å jobbe med blodgivere ved våre tappestasjoner. Fortrinnsvis to-tre steder. Seksjonen har tappestasjoner i Askim, Fredrikstad, Halden, Moss og Sarpsborg. Vi har produksjon, immunhematologi og utlevering av blodprodukter på Kalnes (24/7). Vi leverer tjenester som pretransfusjonstester og blodprodukter til sykehusets avdelinger og poliklinikker, allmennpraktikere samt kommunehelsetjenesten på helsehus og sykehjem. Det er i dag 28,4 årsverk for bioingeniører. Seksjonen har nye og funksjonelle lokaler, med en ny og velfungerende utstyrspark og er størst på plasmaferese i Norge. Senter for laboratoriemedisin forsyner Østfold fylke med blod og blodprodukter. I tillegg leverer blodbanken sine produkter til andre brukere og sykehus i landet for øvrig, etter behov og avtaler. Både tapping og produksjon utføres etter blodforskriften. Pretransfusjonstester ved Immunhematologi er akkreditert etter ISO 15189.
 

Kvalifikasjoner:

• Tidligere erfaring fra både tapping og intervju av etablerte/nye blodgivere vil bli vektlagt
• Norsk autorisasjon som bioingeniør
• Må beherske norsk godt, både skriftlig og muntlig
• Det forutsettes oppholds- og arbeidstillatelse i Norge
  

Personlige egenskaper:

• Evne til å kommunisere godt med blodgivere og kollegaer, samt øvrige medarbeidere
• Ansvarsbevisst, samvittighetsfull, strukturert og nøyaktig
• Lærevillig og arbeidsom
• Punktlig
• Ønske og vilje til aktivt å bidra til et godt arbeidsmiljø
• Personlig egnethet vil bli vektlagt
  

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø med flotte kollegaer
• Hyggelige blodgivere
• En meningsfylt jobb i et godt faglig miljø med varierte arbeidsoppgaver
• Gode forsikringsordninger
• Pensjonsordning gjennom KLP

_____________________________________________

 

I henhold til offentlighetsloven kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten.

Dokumentasjon på utdanning og arbeidserfaring må vedlegges søknaden, dette for å dokumentere kvalifikasjoner som fremkommer i CV samt til lønnsfastsettelse. Dokumentasjonen må være på norsk, svensk, dansk eller engelsk. Alt arbeid fra fylte 18 år er relevant ved ansiennitetsberegning.

Sykehuset praktiserer et inkluderende arbeidsliv og følger opp regjeringens inkluderingsdugnad. Det betyr at vi ønsker velkommen kvalifiserte kandidater til å søke uavhengig av kjønn, alder, redusert funksjonsevne, ulik nasjonal eller etnisk bakgrunn og kandidater som av ulike årsaker ikke kan dokumentere en sammenhengende yrkeskarriere.