Ønsker du å være en betydningsfull voksen for barn og ungdom som av ulike årsaker ikke kan bo hjemme hos sine foreldre?

Som beredskapshjem får dere et meningsfylt arbeid i eget hjem. Dere vil møte små og store utfordringer, og mange gleder som vil engasjere både faglig og menneskelig.

Har du raushet, trygghet, kjærlighet og varme? Da kan dette være noe for deg!  

For at barn i Horten kommune skal få mulighet til å bli værende i sitt nærmiljø når de ikke kan bo hjemme, etablerer kommunen nå et eget beredskapshjem.
Et beredskapshjem er et midlertidig fosterhjem som tar imot barn og unge i akutte situasjoner. Beredskapshjemmet ivaretar omsorgen frem til det er avklart en mer varig løsning. Oppdraget kan utføres av familier med eller uten hjemmeboende barn, og én voksen har omsorgsoppgaven som fulltidsoppdrag.
Beredskapshjemmene får grundig opplæring, tett veiledning og oppfølging fra en egen veileder i barneverntjenesten. I tillegg deltar de på relevante kurs og fagdager i regi av virksomheten for å sikre nødvendig kompetanse og støtte i oppdraget.

Beredskapshjem ansettes om oppdragstaker i to år, med mulighet for forlengelse ved behov.

Kvalifikasjoner:

Krav

• Bosted i Horten kommune
  
• Levere helseattest og uttømmende politiattest jfr Lov om barnevern 12-11
  
• Gjennomføre godkjenningsprosess som midlertidig fosterhjem fra barneverntjenesten
  
• Gjennomføre Solid opplæringsprogram fra Bufetat
  
• Førerkortklasse B

Ønsker

• Relevant utdanning innen helse og sosial fag
• Erfaring med arbeid med barn og deres familier
• Erfaring med arbeid med mennesker i utfordrende situasjoner og i livskriser

Personlige egenskaper:

• Ha gode samarbeidsevner 
• Være trygg og raus i kommunikasjon og relasjonsarbeid med barn og ungdom
• Ha fleksibilitet, toleranse, tålmodighet og stabilitet 
• Evne til å ta selvstendige beslutninger når det trengs 
• Være sensitiv og ha innlevelse for mennesker i krise 

Vi tilbyr:

• Opplæring og kurs som er relevant for å ivareta rollen som beredskapshjem  
• Tett individuell oppfølging, og veiledning 
• Tilhørighet i et sterkt fagmiljø
•  Omsorgspersonen som er oppdragstaker vil anses som frilanser og motta fast godtgjørelse som tilsvarer ordinær lønn  
• Utgiftsdekning ut fra barnets alder 
• Oppdraget er regulert gjennom kontrakt med varighet i to år, med mulighet for forlengelse 
• 25 fridager pr år  
• Omstillingsperiode mellom barns/ungdoms opphold i beredskapshjemmet, inntil en dag per uke av oppholdet (maks 30 dager pr år) 
• Kompensasjon for manglende opptjening av tjenestepensjon (5 % av årslønn)  
• Faglig og personlig utvikling