Tenker du at et inkluderende fellesskap er noe du ønsker å jobbe for?
Er du opptatt av å være aktivt deltagende for barn og kollegaer?
Du har fokus på relasjon, engasjement og medvirkning.
Du har en positiv innstilling og trivsel er viktig for deg.
Du liker å jobbe for at store og små har et best mulig tilbud på AKS.
Da håper vi at akkurat DU søker!
 
Ekeberg skole er en 1-7 skole med i overkant av 800 elever og totalt ca. 110 ansatte. Skolen ligger i enden av Ekebergsletta og har en av Oslos største og fineste uteområder til bruk for uteskole. Vår Aktivitetsskole har i dag 420 barn og 40 ansatte. Herav 4 baseledere. 
På Ekeberg skole har vi elever og ansatte som trives og er stolte av skolen. Vi har høye ambisjoner på vegne av våre elever, samtidig som vi jobber med kontinuerlig læring og utvikling hos ansatte.
Les mer om Ekeberg skole: www.ekeberg.osloskolen.no.  

Kvalifikasjoner:

Relevant fagbrev (BUA)

Veilederkompetanse (faglig leder)

Ledererfaring er en fordel

Kjennskap til skolen vår og AKS er et pluss

Vi søker deg som behersker godt norsk muntlig og skriftlig

Personlig egnethet vektlegges

Gode generelle IKT-ferdigheter

Stillingen krever gyldig politiattest

Personlige egenskaper:

Du har gode samarbeidsevner og er løsningsorientert

Du er serviceorientert og imøtekommende 

Du har en positiv innvirkning på dine kollegaer

Du er ikke redd for å bidra og er initiativrik, strukturert og selvstendig

Du har en kompetanse som gjør at du mestrer arbeidsoppgavene godt 
Du bruker kompetansen din aktivt i arbeidet 

Du ser løsninger der andre ser problemer

Kan arbeide selvstendig og er til å stole på

Bidrar til et godt miljø for store og små

Trives i et ungt og hektisk miljø

Du bidrar til at elevene har et trygt og godt skolemiljø ref. opplæringslova § 12-2 
Du er en del av laget rundt eleven 

Klasseledelse er noe du mestrer

Du ser på samarbeid med ledelse og foresatte som en viktig faktor

Vi tilbyr:

En spennende og utfordrende jobb i et positivt arbeidsmiljø

Kollektiv kompetanseheving

Flotte elever og engasjerte foreldre

Godt humør, høy trivsel og arbeidsglede blant ansatte

Stor mulighet til å være med på å påvirke barnas hverdag

En ledelse med fokus på dialog, støtte og utvikling