Barnevernstjenesten i Bærum kommune er en av Norges største barnevernstjenester med cirka 160 ansatte og i underkant av 150 fosterhjem, besøkshjem og støttekontakter. Barnevernstjenesten består av seks fagavdelinger og en forvaltningsavdeling. Avdeling barnevernvakt, mottak og akutt har ansvaret for konsultasjons- og mottaksarbeid, saksbehandling av meldinger, forebyggende akuttarbeid og døgntilgjengelig barnevernvakt.

Barnevernvakten i Asker og Bærum er en interkommunal barnevernvakt for Asker og Bærum kommuner, som drives av barnevernstjenesten i Bærum. Barnevernvakten er døgntilgjengelig og har utenfor ordinær arbeidstid tilhold på politihuset i Sandvika. Gode kollektivforbindelser både i retning Oslo og Asker/Drammen. Barnevernvakten har et godt etablert fagmiljø, med tett tilknytning til barneverntjenestene i begge kommuner.

Det lyses ut to hvilende nattevaktstillinger (49,30%) og en helgestilling (10,92%) som inngår i turnusordning hos barnevernvakten.

Stillingene har formell tilhørighet i avdeling barnevernvakt, mottak og akutt i barneverntjenesten i Bærum.

Kvalifikasjoner:

• Relevant grunnutdanning/bachelor fra universitet eller høgskole. Aktuelle fagretninger er hovedsakelig barnevernspedagog eller sosionom. Andre grunnutdanninger i kombinasjon med relevant videreutdanning eller mastergrad kan vurderes
• Må ha oppdatert erfaring og kompetanse i barnevernsfaglig arbeid og forvaltning
• Erfaring fra arbeid med barn, unge og familier vektlegges
• Erfaring og ev. videreutdanning/mastergrad relevant for hendelsesstyrt, akuttforebyggende arbeid og/eller barnevernvakt vektlegges
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne. Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått min. norskprøve B2, skriftlig og muntlig
• Gode engelskferdigheter muntlig og skriftlig
• Førerkort klasse B
  

Personlige egenskaper:

• Evne til god og tillitsbyggende kommunikasjon med mennesker i vanskelige livssituasjoner, kollegaer og samarbeidsinstanser
• God rolleforståelse, samarbeidsevner og fleksibel innstilling
• God til å beholde roen og arbeide strukturert i uoversiktlige situasjoner
• Gode evner til faglig og etisk refleksjon
• Stor arbeidskapasitet

Personlig egnethet tillegges stor vekt

Vi tilbyr:

• Arbeid i en av Norges største barnevernstjenester som:
  • aktivt deltar på en rekke utviklingsarenaer og etterstreber å være i forkant av den faglige utviklingen
  • tør å satse og prøve ut nye veier og metoder innen barnevernsfaget, og arbeider strategisk og systematisk med kvalitetsutvikling
  • er utviklingsorientert og endringsrettet, og som fokuserer på et godt og trygt arbeidsmiljø
• Offentlig tjenestepensjon
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend (over 40% stilling)
• Tilsetting i stillingskode barnevernkonsulent eller fagkonsulent ut ifra utdanning og erfaring
• Påvirkningsmuligheter i en klimaklok kommune som jobber for et bærekraftig samfunn
  

Annet

• Gyldig politiattest iht. § 12-11 Barnevernsloven må fremlegges før tiltredelse
• Bærum kommune legger vekt på mangfold på arbeidsplassen og oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke. Vi har et personalpolitisk mål om å oppnå en balansert alders- og kjønnssammensetning og rekruttere personer med flerkulturell bakgrunn
• Bærum kommune er en IA (inkluderende arbeidsliv)-virksomhet
• Originale vitnemål og attester vil etterspørres ved intervju
• Det må spesifiseres i søknaden hvilke av de to stillingene man søker på