Vil du bidra til at barn og familier får riktig hjelp til riktig tid?

Østensjø barnevernstjeneste har en ledig fast 100 % stilling som barnevernkonsulent i avdeling mottak og undersøkelse. Denne stillingen skal jobbe primært med undersøkelser. Stillingen er ledig fra 1.11.2026. Vi søker en faglig engasjert og relasjonssterk medarbeider som ønsker å arbeide med undersøkelsesarbeid i en tjeneste med høye faglige ambisjoner og et sterkt utviklingsfokus.

Østensjø barnevernstjeneste er organisert etter en spesialistmodell med avdelingene mottak og undersøkelse, tiltak, omsorg, ungdom og familieoppfølging. 

Vi er opptatt av tillitsbasert og relasjonelt lederskap, faglig kvalitet og kunnskapsdeling. Vårt mål er å være en lærende organisasjon som kontinuerlig utvikler tjenestene våre til beste for barn, unge og deres familier.
Hos oss møter du kompetente, engasjerte og støttende kollegaer. Vi jobber aktivt for å skape et trygt arbeids- og læringsmiljø der det er rom for refleksjon, faglige diskusjoner og kontinuerlig forbedring.

Kvalifikasjoner:

• Bachelorgrad i barnevern eller sosialt arbeid
• Solid erfaring fra kommunalt barnevern 
• Erfaring fra undersøkelsesarbeid og førstelinjetjenesten vil være en fordel.
• Annen relevant erfaring med utsatte barn, unge og familier kan kompensere for manglende erfaring fra barnevernets førstelinjetjeneste
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne på norsk
• Gyldig politiattest må fremlegges ved tiltredelse.

Personlige egenskaper:

o Er trygg i møte med barn, unge og familier i krevende situasjoner
o Har gode relasjons- og samarbeidsevner
o Arbeider strukturert og selvstendig
o Har god vurderingsevne og høy faglig integritet
o Bidrar aktivt til et godt arbeidsmiljø og faglig utvikling
o Er fleksibel og trives i en arbeidshverdag med høyt tempo
o Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt

Vi tilbyr:

Vi tilbyr:

•  Et sterkt fagmiljø med engasjerte og dyktige kollegaer
• Regelmessig veiledning og oppfølging
• Gode muligheter for faglig utvikling og kompetanseheving
• En utviklingsorientert tjeneste med fokus på kvalitet og læring
• Et godt arbeidsmiljø preget av samarbeid og faglig støtte
• Gode pensjons-, forsikrings- og låneordninger gjennom Oslo kommune
• Lønnstrinn 35–44 (kr 643 000–752 700), avhengig av ansiennitet
• Ved internt opprykk til den faste stillingen kan det bli ledig vikariat.
  
  Attester og vitnemål bes vedlagt søknaden elektronisk.