Stovner Barneverntjeneste har totalt 62 stillingshjemler, og lokalisert på Rommen nær bygrensen mot Nittedal, Skedsmo og Lørenskog kommune. Barneverntjenesten ledes av barnevernsjef og hver seksjon ledes av en seksjonsleder. Tjenesten er delt inn i seksjonene mottak og undersøkelse, seksjon for barn i tiltak, seksjon omsorg og ettervern, seksjon lokale tiltak og seksjon kontorfag. Tjenesten preges av tillitsbasert- og relasjonelt lederskap.

Som arbeidstaker i Bydel Stovner vil du møte en mangfoldig og flerkulturell bydel med ulike språk og kulturer. Dette gjør bydelen til en  spennende bydel å jobbe i.

Seksjon mottak og undersøkelse består av 17 stillingshjemler, herunder en seksjonsleder, tre spesialkonsulenter og 13 barnevernkonsulenter. Vårt mottak driftes av tre barnevernkonsulenter, mens de øvrige ti stillingshjemlene ivaretar undersøkelsesarbeidet.

Vi søker nå nye medarbeidere til undersøkelsesteamet. 

Mottaksteamets arbeidsområder er å ivareta nye bekymringsmeldinger, betjene vakttelefonen, akuttarbeid og betjene øvrige henvendelser til barneverntjenesten. Undersøkelsesteamet arbeidsområder er å kartlegge og undersøke barn og unges behov for tiltak i henhold til Barnevernsloven. Undersøkelsesteamet rullerer på å bistå mottaket i akuttarbeid og arbeidsdagen er variert og jevnt fordelt mellom møter, hjemmebesøk, barnesamtaler og skrivearbeid. Seksjonen har ansvar for å saksbehandle i henhold til lovpålagte frister, noe som krever struktur og evner til å prioritere arbeidsoppgaver deretter. 

Vi vil fortrinnsvis gjennomføre intervjuer av aktuelle kandidater 17. og 18. desember.

 

Kvalifikasjoner:

• 3-årig sosialfaglig høyskoleutdanning som barnevernspedagog eller sosionom, alternativ master i barnevern med relevant bachelor
• Erfaring fra saksbehandling i 1.linjetjenesten er ønskelig
• Relevant arbeidserfaring
• Gode skriftlige og muntlige kommunikasjonsevner
• Førerkort klasse B er ønskelig

Personlige egenskaper:

• Faglig engasjert og ansvarsbevisst
• Omstillingsdyktig
• Trives med et høyt arbeidstempo
• Evner til å jobbe systematisk og selvstendig
• Gode samarbeidsevner og gjennomføringsevne
• God skriftlig og muntlig fremstillingsevne

Vi tilbyr:

• Et godt faglig og sosialt miljø med spennende faglige utfordringer
• Muligheten til å bidra til barns velferd og utvikling
• Fokus på faglig utvikling og kompetanseheving
• Opplæring internt og sentralt i Oslo kommune
• Tett lederoppfølging og veiledning
• Ekstern prosessveiledning i gruppe
• Bedriftsavtale med Stolt trening på Stovner Senter
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring
• Stillingen avlønnes i lønnsramme 2207, ltr. 34 - 43