Sildråpen barnehager søker en engasjert barne- og ungdomsarbeider til en fast 100 prosent stilling fra 1. desember 2026.

Hos oss blir du en del av et sterkt fagmiljø i kontinuerlig utvikling. Vi jobber målrettet med barnehagebasert kompetanseheving, med et særlig fokus på å videreutvikle læringsmiljøet, relasjoner, overganger og en reflektert voksenrolle.

Vår pedagogiske praksis er sterkt forankret i barns medvirkning, inkludering og hverdagsdemokrati, der alle barn skal oppleve å ha en reell stemme i et trygt og stimulerende fellesskap. Vi etterlever våre felles verdiord med å møte, støtte og utfordre, og vi setter barnets behov for trygghet og tilknytning i sentrum. For å sikre kontinuitet og kvalitet i dette viktige arbeidet, søker vi deg som bringer et stabilt nærvær og et brennende engasjement inn i barnas hverdag.

Sildråpen barnehager er en enhet som består av tre ulike barnehager: Angelltrøa barnehage, Lohove barnehage og Åsvang barnehage.

Mer informasjon om jobb i barnehage i Trondheim kommune finnes på vår side Jobb i barnehage.

Kvalifikasjoner:

• Godkjent fagbrev som barne- og ungdomsarbeider
• Erfaring fra arbeid med barn i barnehage
• Du må kunne jobbe med alle aldersgrupper i barnehagen
• Du må beherske norsk språk godt, muntlig og skriftlig

Personlige egenskaper:

• Du er sensitiv og nysgjerrig i samspill med barn
• Du må evne å være emosjonelt tilstedeværende
• Du er varm og tydelig i relasjoner
• Du viser fleksibilitet og ser muligheter i hverdagen
• Du liker å iverksette, er handlekraftig og tåler høyt tempo
• Du bidrar til godt samarbeid med både foreldre og kolleger
• Stabilitet og personlig egnethet vil bli vektlagt.

Vi tilbyr:

• Et godt arbeidsmiljø i utvikling gjennom et aktivt partsamarbeid
• Et godt faglig miljø i samarbeid med Dronning Mauds Minne høgskole for  barnehagelærere, med muligheter til personlig og faglig utvikling
• Muligheter til å påvirke egen arbeidshverdag sammen med barna og dyktige kolleger
• Aktiv involvering i Trondheim kommunes satsningsområder for barnehager som lærende organisasjon, inkluderende barnehagemiljø og helsefremmende arbeidsplasser.
• Vi tilbyr lønn basert på sentrale tariffavtaler og Trondheim kommuneslokale lønnspolitikk med fagstiger og lokale lønnsmodeller. Lønn avtales ut fra din kompetanse, erfaring og stillingsansvar.