Vi søker en dyktig og engasjert fagutvikler og kontroller til vår barneverntjeneste. Som fagutvikler og kontroller vil du spille en nøkkelrolle i å sikre kvaliteten og effektiviteten i våre prosesser og tjenester. Du vil være ansvarlig for å utvikle og implementere faglige retningslinjer, og overvåke og kontrollere at disse blir fulgt.

Tidlig innsats, arbeidet med oppvekstreform og utvikling av tjenestene er sentralt for bydelen.

Ønsker du en spennende og utfordrende stilling i et arbeidsmiljø med høy fagkompetanse og gode utviklingsmuligheter? Er du en strukturert og løsningsorientert person med lidenskap for fagutvikling og kvalitetskontroll, vil vi gjerne høre fra deg!

Kvalifikasjoner:

Du har:

• Bachelor innen barnevern eller sosialt arbeid og relevant videreutdanning på masternivå med minimum 30 studiepoeng.  
• Bred barnevernsfaglig erfaring og minimum 5 år i barnevernets førstelinje.
• God kjennskap til barnevernets forvaltningsoppgaver.
• God oversikt over fagfeltet og aktuell forskning.
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne.
• God digital kompetanse.

Det er ønskelig at du har:

• Mastergrad innen barnevern eller annet relevant fagområde.
• Erfaring med fagutvikling og kvalitetskontroll.
• Leder/prosjekterfaring fra barnevern eller oppvekstfeltet.
• God kjennskap til Modulus barn.

Personlige egenskaper:

Vi vektlegger personlige egenskaper og søker etter deg som:

• Har evne til å analysere data og prosesser for å identifisere forbedringsområder og sikre kvalitet.
  
• Arbeider godt med andre, både internt i organisasjonen og med eksterne samarbeidspartnere.
• Er nøyaktig og oppmerksom på detaljer for å sikre at alle aspekter av arbeidet er korrekt utført.
• Er kreativ, fleksibel og finner løsninger på komplekse utfordringer.
• Har evne til å arbeide selvstendig og tar initiativ når det trengs.
• Har god oversikt, er god til å planlegge og organisere arbeid for å møte frister og mål.
• Er genuint opptatt av fagområdet, motiverer, og er en pådriver for utvikling

Vi tilbyr:

• En spennende og utfordrende stilling i en bydel med høye ambisjoner for barneverntjenesten
• En mulighet til å være med på å utvikle fremtidsrettede tjenester
• Engasjerte og dyktige kolleger der felleskap, annerkjennelse, og en dose humor er viktig
• Tett lederoppfølging og veiledning
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring
• Lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og avtaleverk i Oslo kommune, lønnsramme 057-18,  lønnstrinn 50

For ansettelse må du fremlegge ny politiattest, jf. Lov om barnevern § 12-11