Er du den fremtidsrettede, engasjerte og utviklingsorienterte avdelingslederen vi ser etter? Ønsker du å være leder og ha dette ansvaret?

Avdelingsleder har ansvaret for daglig drift med personal- og fagansvar. Ved avdelingen ytes det tjenester til mennesker med utviklingshemming, som har forskjellige bistandsbehov. Nærmere overordnet er tjenesteleder. Avdelingsleder inngår i et lederteam med tjenesteleder, øvrige avdelingsledere og faglig ansvarlige. Stillingen er pr i dag tilknyttet Saubakken bolig, hvor det til sammen bor 10 flotte unge voksne mennesker med utviklingshemming.

Tiltredelse: Snarest 

Arbeidsoppgaver:

Som avdelingsleder har du ansvar for

• personal, økonomi og daglig drift av avdelingen 
  
• å utvikle og opprettholde et godt arbeidsmiljø 
  
• å planlegge turnus
  
• at ansatte har nødvendig kompetanse 
  
• å sikre at tjenesten utøves i samsvar med gjeldende lovverk og kvalitetskrav 

Du er en del av et ledernettverk som har et helhetlig ansvar for tjenestestedet. Du skal være en god samarbeidspartner både internt og eksternt 

Kvalifikasjoner:

• Offentlig godkjent vernepleier eller sykepleier, HPR-nr registreres i CV
  
• Formell lederutdanning er ønskelig 
• Relevant og solid ledererfaring fra aktuelt fagfelt 
  
• Må kjenne lovverk for tjenesteområdet
• God digital forståelse og erfaren IT-bruker
• Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve C1 eller tilsvarende

Personlige egenskaper:

• Gode kommunikasjonsferdigheter 
• Strukturert
  
• Evne til å involvere og inspirere
  
• Samarbeidsevne 
  
• Resultatorientert og løsningsorientert 
  
• Har stor arbeidskapasitet, liker utfordringer og håndterer mange oppgaver og tåler stress

Personlig egnethet for stillingen er avgjørende, med særlig fokus på selvstendighet

Vi tilbyr:

• Engasjerte, faglig sterke og dyktige kollegaer
  
• Varierende og utfordrende arbeidsoppgaver
  
• Lederopplæringsprogram i kommunen 
  
• Kompetanseutviklingsstipend
  
• Offentlig tjenestepensjonsordning
  

Annet

• Vitnemål og attester tas med til intervju
• Gyldig politiattest iht. Helse- og omsorgstjenesteloven § 5-4 å framlegges før tiltredelse