Bærum Kulturhus programmerer og drifter scenene Store Sal, Underhuset, Foajéscenen, Sandvika Teater og Lille Scene. I tillegg er Dans Sørøst-Norge og kulturnæringsnettverket Tanken også en del av Bærum Kulturhus sin virksomhet. I et normalår gjennomføres ca. 600 arrangementer for 120 000 besøkende. Arrangementene spenner over et bredt spekter innen musikk, dans, og teater, fremført av så vel profesjonelle artister som av et aktivt lokalt kulturliv. Hovedoppgaven til Bærum Kulturhus er å utvikle og formidle et bredt og inspirerende kulturtilbud til alle, vi skal også være en profesjonell visningsarena for det lokale kulturlivet. Vi skal by på Norges beste kulturopplevelser.

Vi søker avdelingsleder til vår kommunikasjonsavdeling som vil være med å videreutvikle Bærum Kulturhus som et av landets ledende kulturhus. Stillingen er en del av ledergruppen til Bærum Kulturhus, og har hovedansvar for billettsalget samt all ekstern og intern promotering ut mot publikum, omdømmebygging, leietakere, beslutningstakere og politikere på lokalt, regionalt og nasjonalt nivå. Publikums- og pressekontakt ligger også under stillingens hovedansvarsområde. 
Dette er en variert stilling som kombinerer kommersiell teft med kreativitet, gjennomføringsevne og kulturforståelse både for store internasjonale aktører og lokale amatørgrupper. 

Kvalifikasjoner:

Vi ser etter deg som har både faglig tyngde og praktisk gjennomføringsevne. Du bør ha:

• Høyere utdanning på masternivå innenfor kultur, kommunikasjon eller markedsføring
• Solid erfaring fra tilsvarende stillinger (min. 8 år) i kultursektoren, du må kunne vise til dokumenterbare resultater i form av billettsalg og andre parametere innen kommunikasjon, markedsføring og merkevarebygging
• Svært god kjennskap til kultursektoren i Norge og hvilke parametere som driver billettsalg og etterspørsel. Inngående kjennskap til både publikums behov for informasjon og arrangører og artisters behov for promotering og synliggjøring
• Meget god kjennskap og kunnskap om frivillig og lokalt kulturliv. Tilsvarende god kjennskap til hvilke behov et lokalt kulturhus kan løse for det frivillige kulturarbeidet
• Har god forståelse for innhold, budskap og visuell formidling
• God økonomiforståelse og erfaring med budsjett, bestillinger og fakturabehandling. Erfaring fra offentlig sektor
• God digital kompetanse – og erfaring med systemer som Yesplan, Tixly, Optimizly, Make, Meta og Alusta eller tilsvarende
• Svært gode kommunikasjonsferdigheter på norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig. Arbeidsspråket er i all hovedsak norsk
• Søkere fra land utenfor Skandinavia må ha bestått norskprøve på B2 nivå
  

Personlige egenskaper:

• Er trygg og tydelig tilstede - evner å skape trygghet også i hektiske perioder
• Gode samarbeidsevner, flink med mennesker og initiativrik
• Evne til å arbeide systematisk og selvstendig i et hektisk miljø med meget høy aktivitet

Personlig egnethet vil vektlegges 

Vi tilbyr:

• En variert og spennende lederstilling i et av Norges mest ambisiøse kulturhus
• En sentral rolle i kulturhusets ledergruppe, med påvirkning på tvers av avdelinger
• Tilgang til kultur- og treningstilbud
• Mulighet for kompetanseutviklingsstipend
• Offentlig tjenestepensjon