• Etablere en samlet tjeneste for helse og velferd
• Utvikling av tjenesten i tråd med Lurøy kommunes målsettinger og nasjonale føringer
• Implementering av organisasjonsendringer, nye elektroniske arbeidsverktøy og faglig utvikling av tjenesten, herunder noe saksbehandling.
• Personalansvar og HMS-arbeid
• Sørge for at avdelingen drives innenfor gjeldende rammer og lovverk, og at den drives forsvarlig innen de økonomiske gitte rammer
• Stedfortreder for HSO-sjef

• Minimum 3-årig relevant høyere utdanning innen ledelse, økonomi og administrasjon, eventuelt 3-årig helsefaglig utdanning
• Relevant ledererfaring og/eller lederutdanning
• Har endringskompetanse med fokus på gode prosesser for å nå mål
• Kunnskap om økonomistyring og personalforvaltning
• Er løsnings- og utviklingsorientert og har god samhandlingskompetanse
• Har gode kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig
• Saksbehandlingskompetanse og kjennskap til lovverk
• Relevante datakunnskaper
• Evne til å arbeide systematisk og strukturert
• Er fleksibel og setter pris på å jobbe i en hektisk hverdag
  

• Personlig egnethet blir vektlagt.
• Det er fordel med kjennskap til fagprogrammene Cosdoc, Acos, Visma ressursstyring, Visma Entreprise (WEB økonomi) og saksbehandlingssystemet ESA.
  

• En spennende lederstilling med fokus på utvikling av kommunens arbeid med tidlig innsats og helhetlige tjenester
• Varierte og utfordrende arbeidsoppgaver i et godt fagmiljø
• Et godt arbeidsmiljø
  
• Lønn etter avtale
  
• God pensjons- og forsikringsordning
• Bedriftshelsetjeneste           
• Kommunen er behjelpelig med å skaffe bolig.

Annet

Det vil bli krevd politiattest ved tilsetting.