Forsterket rehabilitering Aker (FRA), søker en målbevisst, tydelig, strategisk og utviklingsorientert avdelingsleder som skal lede og videreutvikle rehabiliteringstjenesten for innbyggerne i Oslo. Hovedoppgaven i stillingen er å lede trenings- og kompetansetjenesten i utvikling for å sikre morgensdagens tjenester og sikre kvalitet gjennom kunnskapsbasert praksis. Målet er å styrke samhandlingen gjennom tverrfaglig teamarbeid, og leder skal legge til rette for godt samarbeid både internt i seksjonen og med eksterne tjenester og kompetansemiljøer.
 
Forsterket Rehabilitering Aker (FRA) er en kommunal heldøgn rehabiliteringsavdeling inkludert dagtilbud som er lokalisert på Aker Sykehus. Tjenesten tilbyr intensivert rehabilitering til innbyggere i Oslo kommune, og vi tar imot pasienter fra sykehus, helsehus og fra hjemmet. Med motto "Hva er viktig for deg?" er pasientens mål i sentrum, og sammen arbeider vi for å nå målsettingen i løpet av oppholdet. Avdelingen består av leger, sykepleiere, hjelpepleiere/ helsefagarbeidere, fysioterapeuter,  ergoterapeuter og logoped. Vi arbeider tverrfaglig og benytter faggruppenes kompetanse for å optimalisere pasientens rehabiliteringspotensiale. Tilbudet er byomfattende og tjenesten er ansvarlig for å bistå bydelene med kompetansehevende tiltak. Forsterket rehabilitering samhandler også tett med sykehusene. Felles for virksomheter i Oslo kommune er å lede og styre tillitsbasert, og det skal gjenspeiles i den daglige driften. Oslo kommune og Helseetaten står overfor en bydelsreform som vil medføre store endringer, og med dette følger spennende og utfordrende oppgaver. Her får du mulighet til å være med på å videreutvikle Oslo kommunes helsetjenester og utfordre og videreutvikle egne lederferdigheter.

Kvalifikasjoner:

 Autorisasjon som Fysioterapeut
 Relevant mastergrad
 Faglig sterk og oppdatert innen rehabiliteringsfeltet, dokumenterbar erfaring fra nasjonal og internasjonal forskning
 Ønskelig med lederutdanning
 Erfaring som leder fra rehabiliteringsfeltet, med heldøgns pasientbehandling og dagrehabilitering
 Erfaring med ledelse i endring og omstilling 
 Evne til å opprettholde og videreutvikle et godt arbeidsmiljø
 Erfaring med forbedringsarbeid, tjenesteutvikling, forskning og implementering
 Erfaring med tett samhandling på tvers av sektorer og fagmiljøer
 God skriftlig fremstillingsevne og gode kommunikasjonsferdigheter på både norsk og engelsk
 God digital kompetanse og dokumenterbar erfaring med relevante systemer

Personlige egenskaper:

 Evne til å skape tillitt og engasjement hos medarbeidere og samarbeidspartnere
 Trygg i lederrollen, og kunne arbeide strategisk og løsningsorientert
 Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner
 Takle og trives med høyt arbeidstempo
 Strukturert og planmessig i arbeidet
 Viser åpenhet og deler av egen kunnskap og erfaring
 Personlig egnethet, samarbeidsevner og erfaring innen rehabilitering vil vektlegges

Vi tilbyr:

 Utfordrende og spennende arbeidsoppgaver
 En tjeneste i endring og utvikling
 Kolleger med høy kompetanse, faglig engasjement og godt arbeidsmiljø
 IA-bedrift
 Gode pensjons- og lånevilkår gjennom Oslo Pensjonsforsikring
 Lønn etter Oslo kommune sitt regulativ
 Bedriftsidrettslag
 Arbeidstid: 37,5 timer/ uke med fleksitidsordning