Silsand barneskole er en skole som består av to skolebygg; Småslettan med 1.- 3. trinn og «nyskolen» med 4. – 7.trinn. Totalt består Silsand barneskole av ca. 300 elever og ca. 50 ansatte. 4. – 7. trinn er lokalisert i et helt nytt og moderne skolebygg som var ferdig august 2020. Lederteamet består av rektor og to avdelingsledere. Denne nevnte stilling vil ha tilhørighet i det nye bygget og ansvar for personal og elever tilhørende 4. – 7. trinn.

Skolen ligger på eventyrøya Senja ca. 2 km fra Finnsnes sentrum. Flotte utearealer og turmuligheter i nærområdet som gir rom for gode utendørsaktiviteter og muligheter for å tenke helhet og sammenheng mellom fagene.

Skolen arbeider aktivt med ny læreplan, og pr. nå er blant annet tverrfaglige temaer, samarbeidspartnere utenfor skolen, vurdering og mål fokusområder. Skolen kan også tilby en-en læringsbrett til alle elever. Skolen har et engasjert og faglig dyktig personale som er opptatt av å skape et godt læringsmiljø for elevene. 

 

Arbeidsoppgaver/ansvarsområde

• Pedagogisk ledelse i et profesjonelt læringsfellesskap.

• Motivere dyktige og ambisiøse lærere, og legge til rette for faglig utvikling.

• Elev og personaloppfølging.

• Bidra til å utvikle et trygt, varmt og inkluderende læringsmiljø, og et godt skole-hjem-samarbeid.

• Følge opp kommunens og statens føringer i grunnskoleopplæringen.

• Forvalte skolens ressurser på en måte som sikrer god undervisning og trivsel.

• Vikarsetting og omorganiseringer ved ansattes fravær.

• Samarbeide med skoleeier og relevante samarbeidspartnere.

• Bidra med å sikre skolens daglige drift.

• Andre arbeidsoppgaver må påregnes

 

 

Kvalifikasjoner

• Du har relevant høyere utdanning innen pedagogikk.

• Det er ønskelig med skoleledererfaring og/eller skolelederutdanning.

• Det er ønskelig med erfaring fra grunnskole.

• Du har gode digitale ferdigheter.

• Du har kjennskap til relevant lov- og avtaleverk.

• Du har god skriftlig og muntlig kommunikasjonsevne.

 

Personlige egenskaper

 

• Du er en leder som bygger gode relasjoner med elever, ansatte og foresatte.

• Du er fleksibel med gode samarbeidsevner - være en lagspiller.

• Du har gjennomføringsevne, omstillingsevne og interesse for endringsarbeid.

• Du har godt humør og trives med varierte arbeidsoppgaver.

• Du er ansvarsbevisst og pålitelig.

• Du har evne til å inspirere og motivere, og til å jobbe strukturert og selvstendig.

• Personlig egnethet vil bli vektlagt.

 

 

Politiattest

Den som blir ansatt må levere tilfredsstillende politiattest, ikke eldre enn 3 måneder, før tiltredelse i stillingen.

 

Vi kan tilby:

• Lederstilling med mulighet for faglig og personlig utvikling
• Et godt og inkluderende arbeidsmiljø hvor vi legger vekt på fag- og teamsamarbeid
• Engasjerte elever og foreldre
• Varierte og spennende arbeidsoppgaver
  
• Et nytt skolebygg med flotte undervisningslokaler for elever og ansatte
• En skoleeier med kapasitet til å følge opp og støtte skolelederne
• Konkurransedyktige lønnsvilkår og arbeidsvilkår 
• Pliktig medlemskap i Statens pensjonskasse
• En kommune som har barn og unge som satsningsområde 

 

For stillingene gjelder de til enhver tid gjeldende lover, tariffavtaler og reglementer.