Gamlebyen skole søker en assisterende rektor som er opptatt av skoleutvikling og kan skape oppslutning om felles mål. Skolen trenger en tydelig og trygg leder som involverer og engasjerer både elever, foresatte og ansatte.

Den pedagogiske ledelsen ved skolen vil bestå av rektor, assisterende rektor og avdelingsledere. Alle ledere har personalansvar og pedagogisk ansvar. Assisterende rektor vil ha ansvar for 5.-7. trinn og innføringsklassene. En avdelingsleder vil ha ansvar for øvrige trinn, mens en annen avdelingsleder har ansvar for AKS. Ledergruppa fordeler ellers ansvarsområder og arbeidsoppgaver etter erfaring, kompetanse og skolens behov. I tillegg har skolen to sosiallærere, kontorleder og konsulent.

"Her starter fremtiden" er Gamlebyen skoles visjon. Rause og trygge ansatte møter et mangfold av elever og foreldre med åpenhet. Her har vi en grunnleggende holdning om at det er rom for alle. Samtidig vektlegger vi at alle kan lære og at alle kan utvikle seg. Med omsorgsfull kontroll arbeider vi for å skape et godt skolemiljø der elevene kjenner at de hører til.

Ved Gamlebyen skole arbeider vi med muntlig språkutvikling, grunnleggende lese- og skriveopplæring, regning og sosiale ferdigheter i et inkluderende fellesskap. Her må også praktiske og estetiske aktiviteter inngå i et helhetlig arbeid med barnas læring og utvikling. Systematisk arbeid med ord og begreper inngår i alle fag, og opplæringa må favne alle elever. På samme måte vektlegger vi en inkluderende praksis for spesialpedagogikk.

Gamlebyen skole er en 1-7 skole som ligger i Middelalderbyen omkranset av parker og spennende historie. Skolen har om lag 330 elever og 50 tilsatte. Stort sett har vi to paralleller på hvert trinn. I tillegg har vi innføringsklasser for elever som skal lære norsk.

Kvalifikasjoner:

• Lærerutdanning som er godkjent for undervisning på barnetrinnet
• Søkere bør ha undervisningserfaring fra barnetrinnet
• Erfaring som skoleleder
• Det er ønskelig med utdanning innen skoleledelse
• God systemforståelse
  

Personlige egenskaper:

• Personlig egnethet vil bli tillagt vekt
• Raus, inkluderende og tydelig i arbeid med elever, foresatte og ansatte
• Gode samarbeidsevner
• Fleksibel, initiativrik og løsningsorientert
• Stor arbeidskapasitet med god evne til å prioritere og sortere oppgaver
  

Vi tilbyr:

• Glade elever og gode kolleger ved en skole som vektlegger verdier, holdninger og tradisjoner
• Et veldrevet skolebibliotek som inspirerer til leseglede og leselyst
• Et profesjonelt fellesskap der vi sammen utforsker og reflekterer over hva som skaper trivsel og gir god læring
• Et godt arbeidsmiljø i rene, lyse og romslige lokaler
• En stilling med muligheter til å utgjøre en forskjell for barn i en mangfoldig bydel