Vi søker en tydelig, engasjert og ansvarsbevisst vernepleier til stillingen som assisterende avdelingsleder ved Gartnervegen. Gartnervegen er et bofellesskap i Ottestad som gir tjenester til mennesker med sammensatte behov. 

Som assisterende avdelingsleder vil du ha ansvar for å strukturere faglig utvikling i bofellesskapet. Du vil jobbe tett med avdelingslederen for å sikre god tjenesteleveranse og være en viktig bidragsyter til et positivt arbeidsmiljø med fokus på fag, kvalitet, veiledning og samarbeid. Gartnervegen har som mål å sikre en forutsigbar, aktiv og meningsfylt hverdag for våre beboere.

Ved behov kan du også bli delegert større ansvar, for eksempel innen personalutvikling, og du vil være avdelingsleders stedfortreder ved fravær.

Gartnervegen bofellesskap har 57 årsverk, 77 ansatte og 12 beboere. Vi kan tilby et variert fagmiljø bestående av vernepleiere, sykepleiere, pedagoger, helsefagarbeidere, assistenter og studenter innen vernepleie/sykepleie. Alle ansatte går i langvaktturnus eller turnus på natt.

Stillingen innebærer arbeid fra mandag til fredag på dagtid.

Hvis du synes dette at dette høres spennende ut, så ønsker vi å høre fra deg!

Kvalifikasjoner:

• Norsk autorisasjon som vernepleier.
• Lederutdanning og/eller ledererfaring er en fordel.
• Erfaring med utfordrende atferd, målrettet miljøarbeid og relevant lovverk.
• Kjennskap til Gerica, GAT, Framsikt og EQS er ønskelig.
• God digital kompetanse og evner å ta i bruk ny teknologi.
• Sterke kommunikasjonsevner på norsk, både skriftlig og muntlig.

Personlige egenskaper:

• Du er selvstendig, strukturert og målrettet, med evne til å ta initiativ.
• Du er ansvarsbevisst, tydelig og handler lojalt i tråd med beslutninger.
• Du motiverer kollegaer og skaper engasjement gjennom fleksibilitet og nytenkning.
• Du er løsningsorientert, utviklingsfokusert og har interesse for fagfeltet.
• Du samarbeider godt med andre og er en inspirerende pådriver i arbeidsmiljøet.

Vi tilbyr:

• Målrettet arbeid med helsefremmende arbeidsplasser, slik at du kan levere og utvikle gode tjenester.  
  
• En av markedets beste pensjonsordninger fra KLP, som sikrer din økonomiske fremtid.  
  
• Mulighet til å ta utdannelse ved siden av jobb, for å fremme din karriere.  
  
• Mulighet for kompetanseutvikling, som støtter både faglig og personlig vekst.  
  
• Gode permisjonsordninger, som gir bedre balanse mellom arbeid og fritid.  
  
• Tilgang til bedriftshelsetjeneste, for å ivareta din helse og trivsel.