Forsvarets operative hovedkvarter (FOH) leder og koordinerer Forsvarets operative virksomhet i Norge og utlandet. FOH overvåker norsk territorium, hevder suverenitet, håndterer kriser, planlegger og leder øvelser samt støtter internasjonale operasjoner og sivilsamfunnet ved behov. I sambandsavdelingen (J6) ved  FOH er det ledig fast stilling som Stabsbefal cybersikkerhet. 

Vi søker en initiativrik og kunnskapsrik medarbeider som vil være med å utvikle Forsvarets evne innen cybersikkerhet og defensive cyberoperasjoner. Stillingen gir en unik mulighet til å påvirke utviklingen av cyberdomenet i en operativ kontekst, og til å bidra til nasjonal sikkerhet gjennom ledelse, planlegging og gjennomføring av komplekse operasjoner. 

Trives du med tidvis høyt tempo, er glad i utfordringer og liker å ta ansvar? Da er dette jobben for deg. Du vil inngå i en gruppe med dedikerte mennesker som brenner for det de gjør, og ikke minst verdien av det de gjør. Vi ønsker oss flere gode kollegaer som liker å få ting til å skje, som evner å finne praktiske løsninger på utfordringer og som ønsker å bidra til et god arbeidsmiljø. Hos oss er det rom for alle, i et trygt og inkluderende miljø.

Du tjenestegjør på Tverlandet, med flott natur rett utenfor døren og kort avstand til Bodø by, med alle byens fasiliteter innen rekkevidde.

Kvalifikasjoner:

For å kvalifisere for stillingen må du oppfylle følgende kriterier:

• Norsk statsborgerskap.
• Må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no).
• Bestå fysiske tester med karakter 4 (se beskrivelse på forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret).
• Relevant erfaring innen cybersikkerhet, fra operativ drift eller sikkerhetsarbeid.
• Grunnleggende befalsutdanning (BU)

Ønskelige kvalifikasjoner:

• Erfaring fra operative miljøer i Forsvaret, gjerne innen cyber, samband eller operasjoner. 
• Erfaring fra stab, planlegging eller koordinering av operativ virksomhet.
• Relevant utdanning eller fagkompetanse innen cybersikkerhet, informasjonssikkerhet eller IKT.
  

Legg ved sivile attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen. 

Personlige egenskaper:

• Gode samarbeids- og kommunikasjonsevner på tvers av fag og nivå.
• Strukturert og analytisk tilnærming til oppgaveløsning.
• Evne til å prioritere og gjennomføre i et operativt tempo.
• Identifiserer deg med Forsvarets kjerneverdier RESPEKT, ANSVAR og MOT.

Vi tilbyr:

• En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
• Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
• En stabil arbeidsgiver med fleksible arbeidstid
• Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)
• Vi investerer i deg og tilbyr utviklingsmuligheter og kompetanseheving
• Gode livsfase orienterte velferdsordninger og mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden per uke (Tjenestestedet har gode trenings fasiliteter)

Stillingen er en OR-stilling, og lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsplassering i henhold til Forsvarets lønnspolitikk, relevant erfaring og utdannelse. Stillingen har et gradsspenn som omfatter gradene  OR5, OR5+ og OR6. . Dette gjør at det tilbys tilsetting på gradsnivå fra OR5-OR6  i lønnsspenn fra kr 537 445,- til kr 723 190,- per år. Det trekkes lovbestemt 2 % av lønnen til Statens pensjonskasse.
Innplassering i grad fastsettes med bakgrunn i militært utdanningsnivå, kompetanse og ansiennitet. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere avlønning vurderes.

 

Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling - Da oppfordrer vi deg til å søke! 

   

Vilkår og tidspunkt for tilsetting

Tilsetningen skjer i henhold til forsvarsloven §44 fjerde ledd om at militært tilsatte plikter å overholde reglene om tilsetting, utdanning, disponering og avansement mv. som er fastsatt i den til enhver tid gjeldende ordningen for militært tilsatte. 

Stillingen lyses ut med fasttilsetting T-60, tiltredelsesdato etter avtale.
Med tilsetting T60 menes et fast tilsettingsforhold i Forsvaret til oppnådd særaldersgrense for pensjon som pr. i dag er 60 år. Det har tidligere vært plikt til å fratre ved særaldersgrensen på 60 år. Denne plikten er nå fjernet, noe som betyr at militært personell har rett til å fortsette i jobb fram til den alminnelige aldersgrensen for statsansatte som til enhver tid er fastsatt i lov. 
Alminnelig aldersgrense i staten er for tiden 72 år.

Intervju må påregnes. 

Tilsetting skjer i respektiv Forsvarsgren, iht. tidligere avtjent førstegangstjeneste og i stillingens grad. 
For allerede fast militært tilsatte gjelder også interne bestemmelser og forvaltningsregler.