Trives du med å finne gode løsninger i samhandling med mennesker som er i en krevende livssituasjon? Da kan dette være riktig jobb for deg!

Vi har nå flere faste stillinger som veileder hos oss fordelt på flere avdelinger. Jobben som veileder innebærer blant annet å jobbe med å motivere, følge opp og avklare innbyggers muligheter til å delta i arbeidslivet. Saksbehandling, økonomisk råd og veiledning og samarbeid med arbeidsgivere, utdanningsinstitusjoner, helsetjenestene, og øvrige kommunale tjenester. Vårt hovedoppdrag er å gi mennesker muligheter til å skaffe en varig tilknytning til arbeidslivet. Veiledere vil bli plassert i ulike avdelinger etter behov og relevant kompetanse. Hvor oppgavene blir da mer spisset mot oppdraget i den aktuelle avdelingen.

Nav Sandnes er det største Nav-kontoret i Rogaland med omtrent 190 ansatte som er fordelt på 7 avdelinger. Nav er et partnerskap mellom stat og kommune, og leverer tjenester til kommunens innbyggere. Selv om vi har litt ulike oppgaver i avdelingene så er målet vårt det samme: Vi skal bidra til sosial og økonomisk trygghet for den enkelte, og fremme overgang til arbeid og aktiv deltakelse i samfunnet.

Vi er lokalisert sentralt i Sandnes i nye, moderne lokaler. Det er kort vei til både buss og togstasjon. I tillegg mulighet for bruk av bysykkel og innvendig sykkelparkering for egne sykler. 

Kvalifikasjoner:

Du må ha:

• Fullført utdannelse tilsvarende bachelor. Relevant arbeidserfaring og/eller fagbrev kan kompensere for utdanningskrav. 
  
• God muntlig og skriftlig fremstillingsevne (språknivå må tilsvare minimum C1 for søkere med annet morsmål enn norsk). Du må kunne formidle informasjon klart og lett.  Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes inn som vedlegg i Webcruiter).
• Stillingene vil innebære krevende arbeid i tett dialog med mennesker som står i en vanskelig livssituasjon. Du må derfor være en relasjonsbygger med erfaring fra veiledning og oppfølging. 
  
• Gode digitale ferdigheter og interesse for å ta i bruk nye IKT verktøy. 
  
• Erfaring med saksbehandling og lovanvendelse fra veiledningsarbeid. 

 

Du har:

• Interesse og engasjement for målgruppen. 
  
• Erfaring med å veilede mennesker som står i en endring- og omstillingsprosess. 
  
• Er serviceinnstilt, løsningsorientert og trives med et høyt arbeidstempo. 
  
• Har gjennomføringsevne og er resultatorientert. 
  
• Du tåler å møte motgang og arbeider konstruktivt under press.   

 

Det er en fordel at du har:

• Kunnskap til offentlig sektor. 
  
• Kjennskap til det lokale næringslivet. 
  
• Kjennskap til Nav og samarbeidspartnere innenfor helse- og sosial. 
  
• Erfaring fra jobb som veileder i Nav.
  
• Førerkort klasse B.

• Erfaring eller høy grad av motivasjon for å jobbe med utadrettet arbeid med arbeidsgivere. 
  
• Erfaring fra inkluderingsarbeid.  
  
• Erfaring fra arbeid hvor du aktivt har jobbet med veiledning, hovedsakelig med mål om utdannelse, arbeid og/eller aktivitet. 
  
• Erfaring eller et sterkt ønske om å jobbe med veiledning av mennesker som står i endring- og omstillingsprosesser. 
  
• Kjennskap til utdanningssystemet og ulike tiltak for å bistå mennesker å komme i jobb. 
  
• Forvaltningskompetanse.

 

Vitnemål, attester og tilsvarende må legges ved søknaden elektronisk på søknadstidspunktet. Utenlandske utdanningsgrader må være godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse.

Personlige egenskaper:

For at du skal kunne trives og oppleve mestring i rollen, er det viktig at du er/har: 

• Du er en relasjonsbygger: Du er en trygg og tydelig relasjonsbygger som skaper gode samarbeid både internt og eksternt. Du bygger tillit gjennom å være lyttende, inkluderende og opptatt av å forstå andres behov. Du kommuniserer klart og respektfullt og trives i et miljø hvor dialog og samarbeid er viktig. 
  
  
• Du er en lagspiller: Du jobber godt i team, men tar også selvstendige initiativ for å drive prosesser fremover. Du motiverer til samhandling på en positiv måte. Du fremmer effektivitet i grupper ved å legge til rette for andres ideer og kompetanse. 
  
  
• Du har pågangsmot: Du er positiv og arbeider konstruktivt selv i vanskelige situasjoner. Du påvirker miljøet, heller enn å reagere på det. Du tilpasser adferd raskt og er dyktig på å omstille deg etter omstendighetene. 
  
  
• Du er resultatorientert: Du evner å drive prosesser fremover, strukturere og prioritere riktige oppgaver. Du jobber selvstendig og strukturert for å egne og virksomhetens mål. 
  
  Personlige egenskaper vektlegges sterkt. Menn oppfordres til å søke for å opprettholde mangfold i arbeidsmiljøet.

Vi tilbyr:

• Hjem-jobb-hjem avtale.
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller.
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening.
• Gode pensjons- og forsikringsordninger.
• Parkering er tilgjengelig med årsavgift, gjennom Sandnes kommune.
• Lønn følger tariffavtale, personal- og lønnspolitikk for Nav og harmoniseringsvedtak mot statlig vilkår.