Avdeling for immunologi og transfusjonsmedisin består av 8 seksjoner og har ca. 300 ansatte. Avdelingen holder til på Rikshospitalet, Ullevål sykehus og i
Hausmannsgate 7.

Seksjon for medisinsk immunologi er et rutinelaboratorium som utfører allergianalyser, autoantistoffanalyser og ulike proteinanalyser relatert til inflammasjon. Analysene utføres som ledd i diagnostikk av bl.a. allergi, revmatiske sykdommer, nevropatier, andre autoimmune sykdommer, komplementdefekter og monoklonale gammopatier. Vi er det største laboratorium innen medisinsk immunologi i Norge, og har et aktivt fagmiljø. Staben består av 32 personer, de fleste bioingeniører. Vi holder til i laboratoriebygget på Ullevål sykehus. Avdelingen er sertifisert etter ISO9002, men har besluttet å starte prosessen mot akkreditering etter ISO15189.

Det er nå ledig en 100 % fast stilling som seksjonsleder med oppstart etter avtale.

Oslo universitetssykehus er en arbeidsplass med stort mangfold. Det mener vi er helt avgjørende for å løse de oppgavene som kreves av oss. Vi ønsker derfor at dette mangfoldet skal gjenspeiles blant søkerne til våre stillinger og oppfordrer alle til å søke uavhengig av hvem du er og hvilken bakgrunn du har.

Kvalifikasjoner:

• Interesse for ledelse samt det er ønskelig med utdanning eller erfaring innen ledelse.
• Erfaring innen medisinsk immunologi eller tilsvarende erfaring innen laboratorievirksomhet vil bli vektlagt.
  
• Høyere utdanning innen helsefag på høyskole eller universitetsnivå.

Personlige egenskaper:

Hos oss er det viktig at du:

• Er samlende og motiverende.
• Er fleksibel og løsningsorientert.
• Tar ansvar og har evne til å beslutte og iverksette. Personlig egnethet vil bli vektlagt.
• Har gode samarbeidsevner og liker å jobbe i team.
• Har evnen til å bidra til et positivt arbeidsmiljø.
• Evner å tenke helhetlig og planlegge fram i tid.
• Har gode kommunikasjonsevner både skriftlig og muntlig på norsk.
• Det er en fordel om du er en person som liker å jobbe med forskjellige mennesker og kan vise tålmodighet og omsorg.
• Trives med å jobbe i en stor og kompleks organisasjon.
• Har evnen til å samarbeide på tvers av ulike fagmiljøer.

Vi tilbyr:

• Du vil få tilbud om lederintroduksjonsprogram og OUS lederprogram for nye ledere.
• En utfordrende og variert arbeidshverdag.
• Du vil i samarbeid med enhetsleder lede et team med høy kompetanse som skal løse mange spennende oppgaver i et fag i utvikling.
• Du vil få innflytelse på egen arbeidssituasjon og inngå i avdelingens ledelse.
• En arbeidsplass preget av tillit, åpenhet og respekt.
• En trygg arbeidsplass med god kollegastøtte.
• Gode muligheter for faglig og personlig utvikling.
• Du blir en del av et viktig samfunnsoppdrag.
• Lønn etter avtale.