Ønsker du en meningsfull jobb der du kan kombinere saksbehandling med utviklingsarbeid? Bydel St. Hanshaugen søker en fagkonsulent til vårt mottak- og undersøkelsesteam. Teamet er en del av enhet for Barnevern, som består av 30 stillinger. 

Dette er en kombinasjonsstilling, hvor du vil jobbe 50 % med saksbehandling og 50 % med fag- og kvalitetsutvikling i samarbeid med fagutvikler og fagkonsulenter. 

Hos oss kommer du til et faglig sterkt miljø med totalt 30 stillinger, lokalisert i Stensberggata 25–27. Vi har et byomfattende ansvar for barn som oppholder seg i Oslo sentrum samt barn utsatt for menneskehandel. Vårt arbeid er preget av tidlig innsats, oppvekstreform og kontinuerlig utvikling av tjenesten – vi bygger "laget rundt barn og unge" sammen med andre instanser.  

Høres dette ut som en stilling du vil stortrives med, søk hos oss da vel!

Kvalifikasjoner:

Krav om: 

• Relevant mastergrad eller annen relevant utdanning på tilsvarende nivå eller 
  relevant bachelorutdanning samt videreutdanning på masternivå med minimum 30 studiepoeng 
• Minimum 4 års erfaring fra barnevernets førstelinje, herunder erfaring med undersøkelsesarbeid
• Meget god muntlig og skriftlig fremstillingsevne, uavhengig av hvem du kommuniserer med
• Solid digital kompetanse.

Ønskelig:

• Kompetanse innenfor DCM (barnesamtalen), Barnevernfaglig kvalitetssystem, videreutdanning innen vold og overgrep, “Barnets behov i sentrum”, og minoritet      kompetanse.  

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som har et sterkt engasjement for barnevern og som trives med både utviklingsarbeid og saksbehandling. Du er:  

• løsningsorientert og strukturert, med evne til å jobbe analytisk og målrettet 
• tillitsvekkende og imøtekommende – du bygger gode relasjoner med barn, familier og samarbeidspartnere
• selvstendig, fleksibel og trygg i hektiske situasjoner
• genuint opptatt av fagområdet og en pådriver for utvikling
• evne til å kombinere utviklingsarbeid og saksbehandling.  

Vi legger stor vekt på personlig egnethet.

Vi tilbyr:

• en spennende og utfordrende stilling i en bydel med høye ambisjoner for barneverntjenesten  
• dyktige og engasjerte kolleger, der fellesskap og humor er viktig  
• mulighet til å være med på utvikling av fremtidsrettede tjenester  
• tett lederoppfølging og veiledning  
• gode forsikrings- og pensjonsordninger gjennom Oslo Pensjonsforsikring  
• lønns- og arbeidsvilkår i henhold til lov og avtaleverk i Oslo kommune, lønnsramme 05712-19, lønnstrinn 44. 
  
  Ved ansettelse må du fremlegge ny politiattest, jf. Lov om barnevern § 12-11