Mestringsenheten gir hjelp til innbyggere i Sandnes som er flyktninger eller har psykiske helse og eller avhengighetsutfordringer. Vi legger recoveryorienterte verdier og menneskerettigheter til grunn for arbeidet vårt, der vi fremmer håp, empowerment, mening i livet, samhørighet og identitet hos de vi gir hjelp.  

Hjelpen som tilbys er basert på Feedback Informed Treatment (FIT). Dette betyr konkret at vi innhenter tilbakemeldinger fra de vi gir hjelp til, deres familie og venner, ansatte og samarbeidspartnere. Vi bruker tilbakemeldingene i arbeidet med å utvikle tilbud. Vi legger til rette for samskaping, ansatte med erfaringskompetanse, fleksible og tilgjengelige tilbud, høy kompetanse hos ansatte, et lærende miljø, relasjonell velferd og jobber for å bidra til å redusere utenforskap og fremme gode lokalsamfunn. Du må kunne jobbe i tråd med dette for å trives hos oss.    

Du kan sjekke ut nettsidene våre her: 

https://www.sandnes.kommune.no/mestringsenheten/ 
https://www.sandnes.kommune.no/flyktningtjenester/ 


Vi har nå én ledig stilling som integreringsveileder og én ledig stilling som programrådgiver i avdeling flyktning. Begge vikariatene er av ett års varighet.

Avdeling flyktning har ansvar for bosetting og oppfølging av flyktninger som kommer til Sandnes. I 2024 bosatte Sandnes kommune i overkant av 400 flyktninger og kommunen er anmodet om å bosette 150 i 2025. Familieinnvandringer kommer i tillegg. Personalgruppen er tverrfaglig sammensatt, med 52 ansatte fra 16 ulike nasjonaliteter. Vi samarbeider tett med Sandnes Læringssenter, boligtjenesten, helsetjenesten og NAV. Vi bidrar med kulturinformasjon og flyktningfaglig kompetanse knyttet til integrering og kvalifisering av flyktninger og innvandrere i Sandnes kommune. Avdelingen har et koordinerende ansvar og arbeider tett i samarbeid med øvrige enheter i kommunen for å gi helhetlig og kvalitetssikret hjelp til flyktninger. Bosettingsarbeidet har fokus på hjelp til selvhjelp, økt livsmestring og integrering i fellesskapet. Introduksjonsordningens mandat er kvalifisering til arbeid og utdanning ved hjelp av opplæring og tilrettelegging, og med mål om økonomisk selvstendighet. Mestringsenheten har fokus på kompetanseheving. Som ansatt i avdeling flyktning vil du derfor få mulighet til å delta i utviklingen av tjenestene ved deltakelse i ulike arbeidsgrupper, kurs og fagdager. 

 

Kvalifikasjoner:

• Helse- og sosialfaglig utdanning på bachelornivå, eller annen relevant utdanning
• Ønskelig med relevant videreutdanning eller mastergrad
• Ønskelig med erfaring innen kommunalt arbeid med flyktninger
• God systemforståelse og kjennskap til det offentlige tjenesteapparatet er en fordel
• Førerkort klasse B
• Gode språkferdigheter i norsk, skriftlig og muntlig
• Krav om norskferdigheter på minimum nivå B2
• Ønskelig med gode ferdigheter i engelsk
• I denne stillingen kreves det at du leverer egenerklæring for tuberkulose før tiltredelse

Legg ved attester og vitnemål i søknaden (lastes inn som vedlegg i Webcruiter).

 

Personlige egenskaper:

Vi søker deg som er serviceorientert og viser stor grad av åpenhet, toleranse og fleksibilitet. Du setter innbyggeren i fokus og bidrar aktivt til å fremme egen læring og selvstendighet. Du har gode samarbeidsevner, arbeider effektivt og selvstendig, og trives ypperlig som lagspiller i teamet du skal tilhøre. Videre ser vi etter noen med god koordineringsevne som kan håndtere flere oppgaver samtidig. Du har en genuin interesse for arbeid med inkludering av flyktninger i samfunnet, og ønsker å bidra til å legge til rette for et aktivt og sosialt liv, god integrering, livsmestring og økonomisk selvstendighet for Sandnes' nye innbyggere.

 

Vi tilbyr:

• Gode muligheter for personlig og faglig utvikling gjennom varierte arbeidsoppgaver
• Mulighet for deltakelse i faglige arbeidsgrupper etter interesse
• Hjem-jobb-hjem avtale
• Gratis svømming for alle ansatte i kommunens svømmehaller
• Bedriftsidrettslag og bedriftskunstforening
• Gode pensjons- og forsikringsordninger