Stillingstype
Grunnskolene i Rauma har behov for flere lærere og barne- og ungdomsarbeidere i vikariat inneværende skoleår. Det vil bli foretatt en løpende tilsetting på de ulike skolene. 

Beskrivelse av arbeidssted
Rauma kommune har totalt 5 kommunale grunnskoler, fordelt på 2 barneskoler, 1 ungdomsskole, 2 kombinerte barne- og ungdomsskoler. I tillegg er Rauma voksenopplæring lokalisert på Åndalsnes ungdomsskole. Det er rundt 840 elever i Rauma kommune. Alle skolene har lederteam bestående av rektor og avdelingsledere.

Skolene i Rauma kommune:

Isfjorden skole, 1. -7. trinn
Måndalen skule, 1. - 10. trinn
Åfarnes skule, 1. - 10. trinn
Åndalsnes barneskole, 1. - 7. trinn
Åndalsnes ungdomsskole, 8. - 10. trinn

Skolene i Rauma arbeider målrettet for å skape gode skolehverdager der elevene opplever mestring og lærelyst. Utvikling av lærelyst legger grunnlaget for livslang læring. I de nærmeste årene vil fagfornyelsen stå sentralt. Det drives et aktivt utviklingsarbeid ved den enkelte skole, i nettverk mellom skoler og i Romsdalsregionen forøvrig. Skolene i Rauma er opptatt av utviklingsområder knyttet til vurderingspraksis, dybdelæring, digital praksis og et godt læringsmiljø. Vi ønsker oss en skole der elevene trives godt og lærer mye!

Grunnskolelærere

Arbeidsoppgaver 

• Undervisning 1.-10.trinn (avhengig av kompetanse/erfaring/skole).
• Kontaktlæreransvar må påregnes.

Kvalifikasjoner

• Det er ønskelig med godkjent utdanning, formalkompetanse iht. kompetanseforskrift som godkjent grunnskolelærer 1-7 eller 5-10, og tilsvarende eks. allmennlærer.
• God digital kompetanse.
• God norsk skriftlig og muntlig framstillingsevne.

Relevant erfaring er ønskelig.

Annen pedagogisk utdanning med undervisningskompetanse kan bli vurdert. 

Barne- og ungdomsarbeidere

Arbeidsoppgaver 

• Oppfølging av elever i klasse og enkeltelever med individuelle behov.

Kvalifikasjoner

• Det er ønskelig med fagbrev som barne- og ungdomsarbeider.
• God digital kompetanse.
• God norsk skriftlig og muntlig framstillingsevne.

 Annen relevant utdanning som feks. miljøterapeut kan bli vurdert.

Personlige egenskaper som vi legger vekt på ved ansettelse:

• samarbeidsevne
• lojalitet
• evne til å arbeide selvstendig og ta ansvar

Du trives sammen med mennesker, er fleksibel og løsningorientert.

Vi tilbyr

• Engasjerte kollegaer med god kompetanse.
• Fremoverlente skoleledere som inspirerer og leder sitt personale i utviklingen av Raumaskolen.
• Et godt arbeidsmiljø basert på medvirkning, engasjement, profesjonalitet og ansvarlighet.

Ansettelse
Ansettelse skjer i henhold til gjeldende lover, reglementer og avtaleverk, herunder medlemskap i pensjonsordning. Avlønning etter sentral Hovedtariffavtale ut fra kvalifikasjoner og ansiennitet. 

Politiattest
Ved tilsetting må gyldig politiattest fremlegges. Opplæringslova § 10-9 første og andre ledd, jf. politiregisterloven §39. Politiattesten må ikke være eldre enn 3 måneder. 

Søknad 
Rauma kommune tar kun imot elektroniske søknader. Søkerveiledning: https://www.rauma.kommune.no/om-kommunen/ledige-stillinger/sokerveiledning/ eller personal@rauma.kommune.no. 
Det er viktig at du tar deg tid til å besvare spørsmålene vi stiller og registrerer/oppdaterer din CV med utdannelse og kompetanse i søknadsskjemaet. Last opp aktuelle attester og vitnemål i PDF format.

 Vær oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har bedt om å ikke bli ført opp på søkerliste.