Bli en del av et godt sykepleiefaglig miljø med vakter i sykepleierteam. 

Ved Nes sykehjem jobber vi med å finne gode løsninger for hvordan sykepleietjenesten skal være organisert i fremtiden.

Vi vil sikre rett kompetanse, til riktig arbeidsoppgave. 
Hos oss får du mulighet til å samarbeide i team på tvers av avdelingene på sykehjemmet, og du vil i enkelte vakter være en del av et sykepleieteam bestående av 3 sykepleiere. Dette teamet har da sykepleieansvar for sykehjemmet. Du vi få brukt din kompetanse som sykepleier på bl.a palliasjon, KAD, IV-behandling, blodprøvetaking, smertepumper, demens, somatikk m.m.

Vi vil sikre at du får nødvendig faglig utvikling og kompetanseheving.
Hver 6.uke er det fagdager med sykepleiere på hele sykehjemmet. Det er avsatt tid i egen turnus for selvstendig kompetanseheving, og mulighet for hospitering på andre avdelinger på sykehjemmet og legevakt.     

Nes sykehjem avdeling 1CDE korttids-rehabiliteringsavdelingen, består av tre grupper med 10 pasienter på hver gruppe.  En gruppe består av korttidsplasser, hvor av 2 av disse er KAD-plasser. De to andre gruppene består av rehabilitering -og langtidsplasser. Miljøet i avdelingen kan beskrives som faglig og sosialt. Avdelingen er inne i en spennende omstillingsprosess, hvor fokuset er å bruke rett kompetanse på rett sted. 

Vi  har ledig  1 X 100 % fast stilling som sykepleier i to-delt turnus med arbeid hver tredje helg. 

Vi har rekrutteringstilskudd til sykepleiere på 30.000,- utover tariff, dette gjelder ikke for de som allerede er ansatt i Nes kommune.

Arbeidsoppgaver:

• Utøve direkte sykepleie og påse at sykepleiefaglige oppgaver utføres etter gjeldende krav og retningslinjer 
• Dokumentere og rapportere 
• Kontakt med pårørende og andre samarbeidspartnere (som f.eks palliativt team, legevakt, spesialisthelsetjenesten, fysio/ergo) 
• Iverksette og påse at tiltak, oppfølging og dokumentasjon er faglig forsvarlig 
• Sykepleieteam på ansvarsvakter 
• Bruk av medisinsk-teknisk utstyr 

Kvalifikasjoner:

• Autorisasjon som sykepleier
• Det er ønskelig med erfaring innen rehabilitering, palliasjon, geriatri, men vi ønsker også at nyutdannede søker  
• Gode norskkunnskaper, muntlig og skriftlig, krav om bestått B2-test. 

Personlige egenskaper:

• Ryddig, strukturert og systematisk
• Gode samarbeidsevner, og engasjert i jobben  
  
• Gode evner i kommunikasjon med pasienter, pårørende og kolleger 
  
• Evne til å arbeide selvstendig 
  
• Fleksibel og positiv innstilling  
  
• Kan takle uforutsigbare hverdager 
  
• Evne og interesse for utvikling av tjenesten 
  
• Personlig egnethet vektlegges 
  
• Den som tilsettes må før tiltredelse levere politiattest, som ikke er eldre enn 3 måneder. 

Vi tilbyr:

• Lønn etter gjeldende tariff, og kr 30.000 i rekrutteringstillegg utover tariff som sykepleierutdannet 
  
• Gode forsikrings- og pensjonsordninger 
  
• Kompetanseheving: fagdager med sykepleiere på hele sykehjemmet hver 6.uke. Avsatt tid i egen turnus for selvstendig kompetanseheving  
  
• Hospitering på andre avdelinger på sykehjemmet og på legevakta. 
  

Annet

Minst to referanser må oppgis 

Ansettelsen skjer etter gjeldende lover, reglement og tariffavtaler. Det er 6 mnd. prøvetid. 

Vi ber om at attester og vitnemål lastes opp i søkeprosessen, kopi tas med ved et eventuelt intervju. Søknadspapirer vil ikke bli returnert.

Opplysninger om søkeren kan bli offentliggjort selv om søkeren har oppfordret om ikke å bli ført opp på søkerlisten. Dersom oppfordringen ikke blir tatt til følge, blir søkeren varslet om dette, jfr. Offentleglova §25